Ir vairāki biznesa attīstības posmi

• Pirmais posms ir iegūt pirmo rezultātu, prasmes un iemaņas, lai radītu ieņēmumus un peļņu. Šajā attīstības periodā ir nepieciešams apgūt pamata rīkus klienta piesaistei, produkta veicināšanas un pārdošanas organizēšanai. Šajā posmā jūs esat 200% iesaistīts savā biznesā. Bez jums tas nedarbojas. Tas absorbē visu spēku un enerģiju, laiku. Bet jūs nopelnāt naudu un pilnībā tiecaties uz ilgtspēju, rezultāta konsolidāciju un domājat, kā nodrošināt izaugsmi.

Otrajā posmā bizness spēj stabilāk gūt ieņēmumus, darbinieki jau ir, funkcijas kaut kā definēts un pasūtījumi nāk, bet saproti, ka kontroles sistēma nav ideāla, nav pārliecības par pareizu sadali. funkciju, ir nepārprotami zaudējumi, nevēlami zaudējumi, taču šo uzdevumu risināšana galvenokārt tiek veikta “manuāli” ar personīgu dziļu iedziļināšanos. Uzņēmējdarbība joprojām patērē daudz laika un pūļu, kaitējot ģimenei, veselībai un citiem personīgajiem mērķiem.

Trešais posms ir tad, kad jūs saprotat, ka bizness ir sistēma, un jums ir jābūt zināšanām un prasmēm, lai izveidotu sistēmas pārvaldību. Jūs saprotat, ka globālā biznesa prakse, nozares līderi ir izdzīvojuši pirmo un otro posmu daudzus gadu desmitus un ir nonākuši pie modernām ēku vadības sistēmu metodēm, kas ļauj iestatīt procesus, funkcijas, pienākumus, pilnvaras un nepieciešamās procedūras pie augsta profesionāļa. , eksperta līmenis. Tieši šī pieeja ļauj nopietniem projektiem izvērsties reģionos, mērogot savu darbību, veidot sistēmu, kurā īpašnieks arvien mazāk iesaistās operatīvajā vadībā, savukārt bizness aug un nezaudē efektivitāti un tā pozīcijas tirgū tikai nostiprinās. .

Tieši trešā līmeņa pieejas tiks apspriestas mūsu intensīvajā kursā. Tagad jums nav iespējas apgūt padziļinātu MBA kursu vai nolīgt dārgus konsultantus. Jūs vēlaties pats izprast pamatzināšanas un pieejas, lai saprastu, kā izveidot sistēmu savam biznesam, ņemot vērā tā specifiku un jūsu kā īpašnieka intereses. Jūs nezināt, kā uzticēties dažādiem konsultantiem, un nesaprotat, vai tie jums patiešām ir vajadzīgi.

Jūs saprotat, ka neviens, izņemot jūs, nevar iestatīt visus procesus un sistēmas jūsu uzņēmumā, kā jums nepieciešams, bet jūs nesaprotat, ar ko sākt, kā notīrīt uzkrāto problēmu vilni.

Šie ir jautājumi, kurus mēs kopā ar jums izskatīsim intensīvā kursa laikā. Šo divu dienu laikā iegūsi pamatzināšanas un iemaņas, kas ļaus drošāk un patstāvīgāk virzīties skaidras, saskaņotas biznesa sistēmas izveides uzdevumā, kas spēj atrisināt tavas problēmas, nesagraujot tavu laiku, emocijas un spēkus.

Intensīvā kursa laikā mēs nekavējoties sāksim strādāt ar galvenajiem jūsu sistēmas veidošanas uzdevumiem, sāksim analizēt jūsu situācijas, rakstīt konkrētus dokumentus un procedūras, formulēt nepieciešamos risinājumus un analizēt visbiežāk pieļautās kļūdas.

Īpašs izglītojošs produkts ar nosaukumu mini-MBA. Pirmās šādas programmas parādījās pirms 2000. gadu beigu krīzes, taču tieši lejupslīdes laikā tās uzplauka. Mini-MBA piesaistīja uzmanību, jo, kā sola biznesa skolas, « šādās programmās jūs varat iegūt MBA grādu par daudz mazāku naudu un tērējot daudz mazāk laika.

Mini-MBA programmu iezīmes

Izanalizējot Krievijas mini-MBA tirgu, mēs varam ar pārliecību teikt, ka MBA šajās programmās ir tikai nosaukums. Neatkarīgi no tā, cik kvalitatīva ir apmācība šeit, apgūstot šo mācību programmu MBA programma trīs mēnešos vai sešus mēnešus (tas ir, cik ilgi parasti ilgst mini-MBA kursi) nav iespējams. Tāpēc Krievijas mini-MBA programmas ir padziļinātas apmācības vai profesionālās pārkvalifikācijas programmas, kas paredzētas vadītājiem un parasti tām ir noteikta nozare vai funkcionāls fokuss (specializācija).

Biznesa skolas principā neslēpj šo faktu, tieši norādot, kādus diplomus un sertifikātus šo programmu dalībnieki saņems pēc pabeigšanas (īsākās programmas ir par profesionālo pārkvalifikāciju, garākas par padziļinātu apmācību).

Daudzas skolas piedāvā nodarbības pēc individuāla grafika, un dažas pat piedāvā tālmācības programmas, piemēram, Maskavas Biznesa skola, Sinerģija un Maskavas Jaunās ekonomikas augstskola). Tiesa, maģiskais vārds MBA joprojām dara savu darbu, un šādu programmu izmaksas joprojām ir augstākas nekā tradicionālās profesionālās pārkvalifikācijas vai kvalifikācijas paaugstināšanas izmaksas.

Maskavā šādas programmas piedāvā vairākas universitātes, tostarp Maskavas Valsts universitātes mini-MBA. RUDN mini-MBA programmas ir bijušas ļoti populāras jau ilgu laiku, taču tagad RUDN Universitāte nepiedāvā mini-MBA.

MSU mini-MBA tiek piedāvāti divu grādu formātā kopā ar Amerikas biznesa studijām.

Mini-MBA programmu izmaksas

Mini-MBA programmu izmaksas ir ļoti dažādas. Mini-MBA Maskavā maksā no 40 tūkstošiem līdz 200 tūkstošiem rubļu. Vislētākās programmas piedāvā Maskavas Jaunās ekonomikas skola - mini-MBA Professional - šeit jūs varat mācīties par 35 tūkstošiem rubļu. Maskavas Biznesa skolā programmas maksā 50 tūkstošus rubļu. Tās visas ir distances programmas. Pilna laika mini-MBA izmaksas ir ievērojami augstākas. Sinerģijā par trīs mēnešu apmācību (72 stundām) būs jāmaksā no 105 tūkstošiem līdz 180 tūkstošiem rubļu, MIRBIS 7-8 mēnešu programmas izmaksas ir 116 tūkstoši rubļu. Tajā pašā REU programmas cenu kategorijā. G.V. Plehanovs.

Uzziniet vairāk par to, kuras programmas mini-MBA, ko piedāvā Krievijas biznesa skolas cik tās maksā un kā pielāgot apmācību savam grafikam, vienmēr varat

• Kā tas atšķiras no MBA?
• Kam tas ir piemērots?
• Kur iet mācīties

Mūsdienās biznesa skolas kopā ar klasiskajām MBA programmām piedāvā programmu ar MINI prefiksu. Noskaidrosim, kāda veida programma šī ir, kādas ir tās īpašības salīdzinājumā ar MBA un vai no šādas apmācības būs kādi rezultāti.

Kā tas atšķiras no MBA?

MINI-MBA ir profesionāla pārkvalifikācijas programma, kas ir īpaši izstrādāta, lai ātri apmācītu nākamos līderus un ietver svarīgākās zināšanas un praksi no MBA programmas.

Ir trīs galvenās iezīmes, kas MINI-MBA atšķir no MBA programmas:

• Īss apmācības periods. MINI-MBA programmas apguvei būs nepieciešami 6 mēneši, savukārt pilnvērtīgai MBA programmai būs jāatvēl vismaz 1,5 gadi.
• Lēts. MINI-MBA programma ir vidēji 3-4 reizes lētāka nekā MBA.
• Jūs saņemsiet diplomu, bet ne grādu. Pēc MINI-MBA apguves saņemsi diplomu vai pat 2 diplomus, kā CityBusinessSchool, bet Biznesa vadības maģistra (MBA) grādu saņemsi tikai pēc tradicionālās MBA programmas apguves.

Patiesībā MINI-MBA ir klasiskās MBA programmas izspiedums, pirmais solis, kas dod iespēju izmēģināt spēkus un pēc tam izlemt, vai turpināt uzņēmējdarbības izglītību. Tajā pašā laikā MINI-MBA ir izstrādāts tā, lai sniegtu studentiem praktiskākus rīkus.

Kam tas ir piemērots?

MINI-MBA programma galvenokārt ir paredzēta speciālistiem, kuri tikai plāno kļūt par vadītājiem, kā arī jaunajiem uzņēmējiem, kuriem vēl nav laika iedziļināties biznesa procesos.

MINI-MBA ir piemērots ikvienam, kurš vēl nav izlēmis, vai iegūt biznesa izglītību. Seši mēneši ir pietiekams laiks, lai:

• iegūt zināšanas un prasmes, lai kļūtu par efektīvu vadītāju;
• izlemt, vai turpināt studijas, lai iegūtu MBA grādu.

Kādus rezultātus sasniedz absolventi?

Neskatoties uz to, ka MINI-MBA ir pirmais solis ceļā uz MBA, jums nevajadzētu uztvert šādas apmācības kā kaut ko nepilnīgu. MINI-MBA ir pilnvērtīga programma, kas absolventiem sniedz taustāmus rezultātus.

Zināšanas un prasmes. Lai tiktu galā ar vadošo amatu vai veiksmīgi attīstītu biznesu, jāprot organizēt padoto darbu, motivēt viņus sasniegt rezultātus, efektīvi pārvaldīt laiku, sasniegt mērķus ar minimālām izmaksām un daudz ko citu. To var apgūt MINI-MBA programmā, kas attīsta līderību, personības efektivitāti un komunikācijas prasmes.

Karjeras izaugsme un ienākumu pieaugums. Diemžēl atsevišķi pētījumi par MINI-MBA nav veikti, taču, kā norāda CityBusinessSchool speciālisti, viņi regulāri uzrauga absolventu sekmes. Kā liecina biznesa skolu statistika, 40% no viņiem izdodas palielināt ienākumus trīs mēnešu laikā pēc diploma saņemšanas. Tajā pašā laikā 89% apgalvo, ka biznesa izglītība viņiem būtiski palīdz karjerā.

Ir arī tie, kuriem MINI-MBA programma ir nepieciešama, lai iegūtu drosmi atvērt savu biznesu.

Mihails Krahaļevs, pilsētas Biznesa skolas absolvents un Cellend LLC izpilddirektors:

"Šodien mans sapnis piepildījās. Pabeidzis tikai pusi apmācības, alkatīgi uzņemot apgūto materiālu, atvēru savu biznesu. Skola man iemācīja izmantot laiku prasmīgāk un efektīvāk, un jebkuram uzņēmējam un tādiem cilvēkiem kā es tas a priori nozīmē tīrās peļņas pieaugumu.

Kur iet mācīties

Pirmkārt, jums ir jāizlemj par apmācību formātu: vai vēlaties mācīties pilna laika, moduļos vai attālināti. Pēdējais formāts šobrīd ir vispopulārākais, jo tam ir 2 svarīgas priekšrocības: elastīgs grafiks un zemas apmācības izmaksas.Tajā pašā laikā tālmācības programmu absolventi saņem tieši tādu pašu diplomu kā pilna laika studenti.

Ja nolemjat apgūt MINI-MBA distances programmu, pievērsiet uzmanību biznesa skolai Pilsētas biznesa skola, kas ir tālmācības līderis Krievijā un NVS valstīs. Studijas CBS sniedz studentiem vairākas priekšrocības:

• Elastīgs treniņu grafiks. Apmācības notiek attālināti, izmantojot DLS (tālmācības sistēmu), kas nozīmē, ka jūs pats nosakāt savu grafiku un varat mācīties, kad un kur tas ir ērti. Piekrītu, ir daudz patīkamāk risināt lietu pie iecienītākās kafijas tases, nevis aizsmakušā klasē.
• Kvalitatīva izglītība. Mūsdienu izglītības tehnoloģijas, kuras CityBusinessSchool izmanto, lai izstrādātu savu LMS, padara mācīšanos tiešsaistē ne mazāk efektīvu kā mācīšanos klātienē. Spēļu mehānika palīdz ātri iesaistīties mācību procesā, savukārt testi un simulatori palīdz apgūt lielu informācijas apjomu īsākā laikā.
• Piekļuve ekspertiem no visas pasaules. Tālmācības formāts sniedz biznesa skolai vairāk iespēju atrast ekspertus. CityBusinessSchool skolotāji ir uzņēmēji, starptautisku uzņēmumu augstākā līmeņa vadītāji, populāru grāmatu autori un biznesa konsultanti no visas pasaules.
• Palīdzība nodarbinātībā. Ja nevarat saņemt paaugstinājumu savā pašreizējā darbā, CBS Karjeras centrs var palīdzēt atrast jaunu, lai jūs varētu maksimāli izmantot iegūtās kompetences.
• Zemas apmācības izmaksas. Pateicoties atšķirīgai izmaksu struktūrai, tiešsaistes programmas ir 3–5 reizes lētākas nekā to klātienes programmas. CBS cenas ir vēl zemākas, jo ir vairāk studentu. 5 gadu laikā biznesa skolu absolvēja 80 tūkstoši cilvēku.

Tātad, mēs noskaidrojām, ka MINI-MBA ir pilnvērtīga biznesa izglītības programma. 6 mēnešu apmācību laikā iegūsi zināšanas un prasmes, kas palīdzēs labāk tikt galā ar pienākumiem un pavisam drīz iegūt paaugstinājumu, atvērt savu biznesu vai palielināt biznesa ienākumus. Pats labākais ir tas, ka, pateicoties attālinātajam formātam, jūs to visu iegūsit, neupurējot darbu, savu iecienīto hobiju un saziņu ar ģimeni.

Mini-MBA ir krievu mārketinga izgudrojums neatkarīgu vadības apmācības programmu nosaukumam. Pēc mini-MBA kursa apguves studenti saņem vai nu kvalifikācijas paaugstināšanas sertifikātu, vai profesionālās pārkvalifikācijas diplomu.

Ko nozīmē mini-MBA?

Kursi, kas tiek pozicionēti kā mini-MBA, nav saīsināts uzņēmējdarbības vadības maģistrantūras apmācību cikls, bet gan atsevišķs apmācības veids, ko var saukt tikai par īstu MBA programmu “vārdu”.

Mini-MBA formātam nav vispārēju standartu, tāpēc katra izglītības iestāde ar šo zīmolu var piedāvāt jebko: īstermiņa kursus, nedēļu ilgus seminārus, divu dienu apmācības, 200 stundu padziļinātu apmācību un sešu mēnešu profesionālo pārkvalifikāciju. Attiecīgi mini-MBA absolventi kļūst par jebkuru dokumentu, bet ne MBA diploma īpašniekiem un nesaņem biznesa vadības maģistra grādu.

Krievijas mini-MBA netiek atzīti ārvalstīs un netiek uzskatīti par apmācībām, kas saistītas ar MBA.

Vai zināji, ka Mini-MBA programmu 512 akadēmisko stundu apjomā var apgūt attālināti nevis pusgadā, bet gan tikai 2,5 mēneši eksterns students?

Piemēram, izvēloties studēt IPO MBA programmā ar praksi Prāgā, jūs saņemat 3 dienas, pilns ar interesantām lekcijām un sanāksmēm, un kompetents jūsu disertācijas novērtējums vadošie Bohēmijas profesori. Tajā pašā laikā jūs saņemat Krievijas diploms MBA+ 2 Eiropas diplomi MBA.

Rietumu biznesa skolās specializētos īstermiņa kursus sauc par semināriem vai vadītāju attīstības programmām, bet ne par mini-MBA.

Apmācības iezīmes un izmaksas

Lielākā daļa ekspertu uzskata, ka mini-MBA Krievijas Federācijā nav daudz pārāka par parastajām pārkvalifikācijas programmām un padziļinātiem apmācības kursiem ražošanas vadības, personāla un finanšu jomā. Tomēr Krievijas biznesa augstskolu pārstāvji uzsver, ka mini-MBA programmās tiek izmantota progresīva ārvalstu prakse un mācību metodes, kas izskaidro kursu augstās izmaksas.

Vadītāja sertifikāta klātbūtne par mini-MBA beigšanu Krievijā, pirmkārt, ir prestiža rādītājs, bet ne apmācības kvalitātes garantija. Mākslīgās nozīmes cena svārstās no 50 līdz 160 tūkstošiem rubļu.

Mini-MBA programmās, atšķirībā no klasiskajām, nav tādas disciplīnas kā lietišķā etiķete, informācijas tehnoloģijas uzņēmējdarbībā, svešvaloda, statistika u.c. Atsevišķu biznesa augstskolu pārstāvji apgalvo, ka viņu mini-MBA ir sava veida standarta maģistra programmu un apmācību simbioze, kurā visi galvenie parastā MBA elementi tiek saglabāti saīsinātā formātā, bet tiek pievienotas vairāk interaktīvās nodarbības, un laiks. teorētisko zināšanu prezentēšanai atvēlētais apjoms tiek samazināts līdz minimumam.

Protams, mini-MBA ietvaros iegūtās zināšanas nevar saukt par absolūti bezjēdzīgām. Bieži vien biznesa skolas piedāvā korporatīvo apmācību konkrēta uzņēmuma personālam. Programmas saturu iespējams pielāgot atbilstoši pasūtītāja organizācijas vajadzībām. Nodarbību laikā darbinieki veiks diagnozi un analizēs uzņēmuma stāvokli. Bieži vien studentu izlaiduma projekti kļūst par pilnvērtīgiem konsultāciju produktiem, kuru izmantošana praksē būtiski uzlabo uzņēmuma darbību.

Biznesa skolas ar mini-MBA

Programmas, kuras var klasificēt kā mini-MBA, piedāvā daudzas Krievijas Federācijas biznesa skolas, tostarp cienījami dalībnieki augstākajos starptautiskajos reitingos un Krievijas reitingu līderi. Bet lielākā daļa godīgi brīdina, ka izsniedz profesionālās pārkvalifikācijas diplomus, kuros vārds MBA nekur neparādās (piemēram, Plehanova Krievijas Ekonomikas universitāte, lai gan programmu nosaukumā tiek lietots termins mini-MBA) vai IBDA RANEPA:

1. IBDA RANEPA (“Izaugsmes punkts.” Mini-MBA profesionālās pārkvalifikācijas programma).
2. REU im. G. V. Plehanova (“Interneta mārketings un e-komercija”, Uzņēmējdarbība uzņēmumu īpašniekiem”, “Analītiskais mārketings”).
3. Vadības augstskola NRU HSE (“Uzņēmuma pārdošanas un mārketinga vadība (Mini-MBA)”).
4. Maskavas Biznesa skola (MINI-MBA Professional, 7 moduļi - vadība: pārdošana, loģistika, projekti, mārketings, finanses, personāls; vispārējā vadība).
5. MIRBIS (13 specializācijas no IT vadības līdz krīzes vadībai).
6. RSHU (“Biznesa attīstība 6 mēnešos”).
7. MAB (“Efektīva vadība” un 4 programmas personāla vadībā, mārketingā, darbībā, finansēs).
8. MBA skola, Maskava (MBA skola). Mini-MBA sadaļa piedāvā piecpadsmit 80 stundu tālākizglītības kursus.

Studējis:

• vadība un efektīvs vadītāja darbs;
• operatīvā, stratēģiskā vadība;
• mārketinga un pārdošanas administrēšana;
• projektu un personāla vadība;
• finanšu vadība.

Absolventi kļūst par īpašniekiem ne tikai Krievijas dokumentiem par profesionālo pārkvalifikāciju, bet arī EDLEA diplomiem ar pielikumu. Starptautiskais diploms no Eiropas tālmācības kursu akreditācijas asociācijas izskatās ļoti cienījami, taču no saiknes ar MBA programmām nav ne miņas:

Paša CBS diplomā ir minēts MBA standarts, bet mini prefikss noliedz apgalvojumu, ka tas pieder Masters of Business Administration zīmolu saimei:

Kursu organizatori apgalvo, ka viņu mini-MBA programma ir atzīta ne tikai Krievijas Federācijā, bet arī ES. Taču līdz šim nav fiksēts neviens gadījums, kad Krievijas saīsinātā formāta MBA absolvents, nesaņemot kvalitatīvu izglītību Apvienotajā Karalistē, Eiropā vai ASV, tiktu pieņemts darbā kādā lielā ārvalstu uzņēmumā.

“PwC Academy MBA intensīvajā kursā ikviens var apgūt tik daudz, cik nepieciešams. Katrs kursa modulis, papildus mācību stundām un mājasdarbiem tajā, tiek atbalstīts ar pārbaudītu materiālu sarakstu pašmācībai. Savā praksē neesmu redzējis labāku materiālu par finansēm prezentāciju - tieši tas ir nepieciešams katram vadītājam, lai vienlīdzīgi runātu ar grāmatvedības departamentiem un vadības grāmatvedības analītiķiem, un šis modulis var sniegt vislielāko vērtību uzņēmumu īpašniekiem. un privātajiem investoriem, lai varētu aprēķināt savu ieguldījumu efektivitāti. Domāju, ka, gadu vēlāk atverot katra moduļa prezentāciju, 20 minūšu laikā var atjaunot galvenās zināšanas katrā jomā, un tā ir būtiska šī kursa priekšrocība salīdzinājumā ar citām, garākām MBA programmām. »

Viktors Pogrebnojs Citibank AS Biznesa attīstības un pārdošanas atbalsta nodaļas vadītājs

“Paldies PwC akadēmijas komandai par MBA intensīvo programmu. Manai attīstībai tādas bija 2014. gada 10 efektīvākās nedēļas. Paskaidros...
Pirmkārt, MBA Intensive no PwC ir sabalansēta mācību programma, metodoloģija un materiālu prezentācija atbilstoši labākajiem starptautiskajiem standartiem.
Otrkārt, PwC MBA Intensive ir profesionāli, aktīvi, iesaistīti mācībspēki, kurus pārstāv Nadežda Volkova, Irina Martynova, Irina Smirnova, Georgijs Kovaļovs un īpaši izcilie Jurijs Šarovovs un Semjons Vorobjovs.
Treškārt, MBA Intensive no PwC ir izcils Olgas Medvedevas un Irinas Dementjevas pārstāvētās organizatoru komandas darbs.
Ceturtkārt, MBA Intensive no PwC ir brīnišķīga iespēja mācīties, sazināties un strādāt grupās ar labākajiem globālo uzņēmumu pārstāvjiem.
Tas ir obligāts visiem vadītājiem, kuri vēlas pāriet no laba līmeņa uz izcilu līmeni.»

Kozaks Nikolajs E-komercijas direktora vietnieks, Sportmaster štābs

« Programma man deva iespēju paskatīties uz savu biznesu no profesionālas vadības perspektīvas. Iepriekš lēmumus pieņēmu, balstoties uz universitātē iegūtajām sadrumstalotajām zināšanām, personīgo pieredzi un intuīciju. Tagad ir iespēja tam pieiet no profesionālo zināšanu viedokļa. Bizness noteikti ir zinātne, kas ir jāsaprot, pastāvīgi jāmācās teorija un iegūtās zināšanas jānoslīpē praksē. Jābūt skaidriem un izmērāmiem kritērijiem izvēlēto stratēģiju pareizībai. Un pat, lai izstrādātu pašas stratēģijas, ir jābūt noteiktiem algoritmiem. Visi tie biznesmeņi, kuri paļaujas tikai uz savu intuīciju (lai gan tā noteikti ir nepieciešama), agri vai vēlu nonāks nenoteiktības apstākļos.
Sirsnīgi pateicos mācībspēkiem un uzņēmumam PWC par iespēju tik koncentrētā veidā saņemt zināšanas par galvenajām biznesa izglītības jomām. Tagad es redzu, kas man ir jāpadziļina, lai turpinātu attīstīt savu biznesu un personīgo izaugsmi.
Tāpat Es nevaru neizteikt savu pateicību, iespējams, par visvērtīgāko, ko saņēmu šajā kursā. Proti, par to, ka satikos un bija prieks komunicēt ar tik daudzpusīgiem cilvēkiem, kuri mācījās man blakus. Šo trīs mēnešu laikā zināmā mērā esam kļuvuši par komandu. Es būtu ieinteresēts turpināt komunikāciju, uzzināt daudz ko jaunu no kursa biedriem un paplašināt savu kontaktu tīklu. Šis mūsu laikā ārkārtīgi vērtīgs un interesants.»

Kalašņikovs Pāvels SnabWay LLC, ģenerāldirektors

“Esmu ļoti gandarīts par intensīvo kursu “Biznesa līderu kurss”. Gan formā, gan saturā Programma ir paredzēta augstākajiem vadītājiem. Prezentācija ir īsa, bez pārmērīgas teorijas, bet tajā pašā laikā tai ir sistemātisks raksturs. Tēmas aptver visus galvenos uzņēmuma vadīšanai nepieciešamos blokus.
Apmācība būtiski uzlabo darba efektivitāti, un, manuprāt, vadītājiem tas noderēs jebkurā karjeras posmā.
Es gribētu atsevišķi atzīmēt augsti profesionāli mācībspēki ar lielu praktisko pieredzi uzņēmējdarbībā. Sakarā ar to, ka lielākā daļa tēžu ilustrēts ar piemēriem no reālās dzīves, Mācību process bija dinamisks un interesants.”

Ščagins Jurijs A&T Trade/Muztorg uzņēmumu grupas Izplatīšanas un mārketinga departamenta direktors

“Es iesaku MBA intensīvo programmu. Kurss uzņēmumu vadītājiem" kā laba iespēja paaugstināt, aktivizēt un papildināt zināšanu līmeni par vadības pamatprasmēm, kas nepieciešamas mūsdienīgam vadītājam ikdienas darbā. Moduļu kurss ir konsekvents un loģisks kopumā, savukārt katrs posms ir pārdomāts un pabeigts kopumā. Spēcīgs mācībspēks: katra pasniedzēja profesionālais līmenis ļauj brīvi risināt jebkurus jautājumus par moduļa tēmu. Atsevišķi vēlos pateikties Nadeždai Volkovai par pareizi uzstādīto apmācību līmeni un toni, Semjonam Vorobjovam par prasmi viegli pasniegt apjomīgu finansiālo zināšanu kopumu, Jurijam Šarovatovam par loģisku, konsekventu, sistemātisku radošu un daudzu cilvēku prezentāciju. , subjektīvs materiāls par personīgo efektivitāti. Paldies PwC akadēmijai."

Voroncova Natālija Uzņēmuma TTK Personāla atlases un attīstības direktorāta direktors

“PricewaterhouseCoopers MBA Intensive ir labākais veids, kā ātri iegūt izpratni par organizācijas galvenajām funkcijām, darbu ar cilvēkiem un prasmēm, kas nepieciešamas vadītājam. Svarīga programmas priekšrocība ir skolotāju atlase. Katram no viņiem ir liela biznesa pieredze. Tāpēc teorētisko materiālu vienmēr pilnībā pavada reāli gadījumi. Tas ļauj iegūt ne tikai vispārīgu teoriju, bet arī izpratni par praktisko pielāgošanos dažādiem tirgiem. Moduļi ir aprīkoti ar praktiskiem uzdevumiem, kas palīdz uzreiz pielietot iegūtās prasmes savā darbā. Līdz ar to ar kursu saistītais progress kļūst manāms.”

Tolokoļņikovs Aleksandrs Digitālo interfeisu nodaļas vadītājs, T2 Mobile

“Pēc PwC MBA pabeigšanas es veiksmīgi uzsāku 2 sarežģītus projektus. 1. projekts atradās lielā bankā, tas sākās saspringtos termiņos, un pārējo projektu termiņi bija atkarīgi no tā īstenošanas. Pirmajos 1,5 mēnešos notika nopietnas izmaiņas un sarunas ar klientu. Šajā laikā tika izbūvēta komunikācija ar klientu, tika pielietoti jauni tehniskie risinājumi.
2. projekts tika uzsākts bez parakstīta līguma, prasības bija vāji noformētas, un termiņi bija minimāli. Projekta gaitā bija iespējams formalizēt prasības, kas palīdzēja attaisnot jaunus termiņus, budžeta palielināšanu un projekta sadalīšanu vairākos posmos. Rezultātā līgums tika parakstīts, darbi pabeigti un apmaksāti. »

Vitālijs Kims JetSoft vadošais projektu vadītājs

“Es pieņēmu uzaicinājumu ieņemt Krievijas Antidopinga aģentūras RUSADA asociācijas finanšu direktora amatu. PwC MBA kursa laikā iegūtās zināšanas un prasmes man ļoti palīdz.”

Viktors Bočarovs Alfa Capital Management Company ģenerāldirektora padomnieks

“Es sāku skaidrāk saskatīt problēmas un risinājumus, kas atspoguļojās manā produktivitātē un lietderībā uzņēmumam. To atzīmēja uzņēmuma, kurā es strādāju, akcionāri.

Dmitrijs Židko Investīciju direktors, RAMO-M

“Cerības bija: iepazīt kursu un, ja interesē, doties uz pilnu MBA kursu. Un ziniet, es domāju, ka es neiešu uz pilnu MBA kursu, jo šeit es ieguvu pietiekamu zināšanu daudzumu.

Olga Zaharova finanšu analītiķis, Nestlé Russia LLC

“Ja pirmajās klasēs bijām studentu grupa, kas ieradās MBA-intensīvajā kursā, tad līdz kursa vidum pārvērtāmies komandā. Un tas ir rezultāts, ko es negaidīju un ko es saņēmu ar lielu prieku.

Aleksejs Šmakovs AS "VIKA MERA" pārdošanas un mārketinga daļas vadītājs

“Man ļoti patika skolotāji Georgijs Kovaļovs (projektu vadība), Semjons Vorobjovs, Nadežda Volkova. Esmu viņiem pateicīgs, ka viņi mums ir devuši tik dziļas zināšanas. Mans mērķis bija paplašināt savu redzesloku, un es to sasniedzu. Un jauniešiem šis kurss būtu jāuzskata par sākumu. Es dotos otrreiz."

Tamāra Garbuzova ACC EKFI Vērtēšanas, ekonomikas un investīciju konsultāciju katedras vadītājs

“Kāpēc PwC? Jo esmu iepazinies ar šeit sniegto izglītības pakalpojumu kvalitātes standartu. Kāpēc intensīvais kurss? Jo man bija vēlme iegūt zināšanas un prasmes īsā laika periodā. Īsā laikā saņēmu to, ko gribēju. Skaidrs. Konkrēti. Efektīvs."

Vjačeslavs Ņečajevs UFS departamenta viceprezidents

“Neparasti noderīgi. Kam es ieteiktu apmeklēt šos kursus? Uzskatu, ka šie kursi noteikti jāapgūst vidēja līmeņa vadītājiem un speciālistiem, kuri vēlas augt tālāk un justies pilnvaroti. Pat ja par saviem līdzekļiem, tā būs ļoti laba motivācija, un viņi patiešām iegūs to, ko vēlas. »

Jeļena Remizova Finanšu un ekonomikas departamenta vadītāja vietnieks, SGK-A

“Mūsu dinamiskajā dzīvē ir ļoti grūti atrast pietiekami daudz laika izglītībai. Bet vēl grūtāk ir īsā laikā iegūt maksimāli iespējamo zināšanu apjomu. Izvēloties sev izglītības programmu, vadījos pēc šādiem faktoriem: apmācība nedrīkst traucēt darbu, tai jāpalīdz strādāt efektīvi, atbilstošas ​​izmaksas un, galvenais, izglītības moduļu vērtība. Visas šīs īpašības tika atrastas MBA – intensīvajā kursā. Brīnišķīgi pasniedzēji, brīnišķīgs kolektīvs, ērts laiks mācībām un šo kursu vērtība man personīgi – tā ir mana veiksmīgākā pieredze izglītībā. Atsevišķi es vēlētos izcelt pašus izglītības moduļus. Pati moduļa struktūra, izglītojošais saturs un tā prezentācijas formāts atstāja vispatīkamākos iespaidus. Biju domājusi, ka pēc treniņiem varēšu efektīvāk uzbūvēt dažus darba procesus, bet sanāca tā, ka kopumā pārdomāju visu, ko daru, pieeju, ar kādu to daru un mērķus, kurus vēlētos sasniegt ne tikai darbā bet un dzīvē. Es negaidīju šo efektu. Liels paldies PwC akadēmijai par šīm programmām, par diskusijām un atbildēm, kuras es meklēju un atradu pie jums.

Bedretdinovs Rinats ANO DPO "Tiešsaistes izglītības centra" ģenerāldirektors