Les étudiants qui étudient sur une base rémunérée peuvent restituer 13 % de l'argent dépensé pour leurs études. Lifehacker en dit plus sur la façon d'obtenir une déduction fiscale.

Soins de santé

De nombreux établissements d'enseignement proposent des bons pour les sanatoriums et les centres de santé. Pour y aller gratuitement ou avec une réduction importante, un étudiant doit se renseigner si son université propose de tels bons, puis présenter une demande appropriée.

Avantages pour les étudiants qui travaillent

Postulez principalement à ceux qui reçoivent leur premier enseignement supérieur. Pour les salariés qui étudient dans les universités à temps partiel et à temps partiel, l'employeur accorde un congé pour passer des certifications intermédiaires et finales. Cet avantage s'applique aux étudiants qui travaillent dans des établissements agréés par l'État.

Transport

Trains et trains électriques

Les chemins de fer russes offrent des réductions dans le cadre du programme de fidélité des étudiants Russian Railways Bonus. Malheureusement, vous ne pouvez bénéficier d'une réduction que de 25 % lors de l'achat de billets pour des voitures à compartiments dans des trains de marque.

Voyager en train de banlieue est beaucoup plus abordable pour les étudiants : le rabais sur les abonnements du 1er septembre au 15 juin est de 50 % du plein tarif (valable dans la plupart des régions).

Transport intra-urbain

Les réductions sur les déplacements dans le métro, les bus, les trolleybus, les tramways et les minibus ne sont pas réglementées au niveau fédéral, mais certaines prestations étudiantes sont accordées par les services de transports régionaux.

Éducation et divertissement

Il existe des avantages et des réductions pour les étudiants dans les bibliothèques nationales et municipales. Vous pouvez également visiter un certain nombre de musées gratuitement ou avec une réduction importante. Par exemple, les étudiants peuvent entrer gratuitement à la Galerie Tretiakov le premier et le deuxième dimanche de chaque mois, et l'Ermitage avec une carte d'étudiant peut être librement entré n'importe quel jour.

De nombreux cinémas, librairies et clubs de fitness proposent également des offres avantageuses pour les étudiants. Renseignez-vous à leur sujet avant de faire un achat ou d'utiliser un service.

Équipements et logiciels

Pomme

Adobe

Les programmes Adobe Creative Cloud sont éligibles à une réduction étudiante de 60 %. Des informations plus détaillées peuvent être trouvées sur le site Web du développeur.

Autodesk

Pour les étudiants en modélisation, Autodesk propose gratuitement ses produits (dont AutoCAD et 3ds Max) pour une utilisation non commerciale. Les détails sont sur le site Web du développeur.

Avantages internationaux

CITI

La carte d'étudiant internationale ISIC est disponible pour les écoliers de plus de 12 ans, les étudiants des établissements d'enseignement secondaire spécialisé et supérieur. Les réductions sur la carte ISIC sont disponibles dans 130 pays à travers le monde, dont beaucoup sont disponibles en Russie. La carte sera particulièrement avantageuse pour les étudiants en voyage : vous pourrez bénéficier de réductions sur les visites, les billets d'avion et l'hébergement dans les auberges et les hôtels.

Travail et voyages

Peut-être le programme d’échange étudiant le plus populaire. La participation au travail et aux voyages offre la possibilité de trouver du travail dans le secteur des services dans l'un des 50 États d'Amérique. Malheureusement, la participation au programme implique des coûts financiers importants ; les étudiants recherchent eux-mêmes un logement et de nombreuses candidatures sont complètement rejetées. Les étudiants à temps plein ayant un niveau de connaissance de l'anglais au moins intermédiaire peuvent participer au programme Work and Travel.

Les prestations sociales font partie intégrante du budget de l'État. Une part importante des paiements gouvernementaux est destinée aux prestations étudiantes. La jeune génération prometteuse a également besoin d’un soutien financier pendant ses études. Les paiements sociaux versés aux étudiants comprennent les types d'incitations matérielles suivantes :

1. Bourse académique d'État;
2. Aide financière ;
3. Paiements aux orphelins ;
4. pour les étudiants dans le besoin;
5. Bourses spéciales et personnalisées.

Paiements aux étudiants à temps plein

Les prestations sociales versées aux étudiants à temps plein sont constituées des fonds budgétaires de la Fédération de Russie et du fonds de bourses de l'établissement d'enseignement.

Les bourses universitaires d'État sont versées uniquement aux étudiants à temps plein sur une base budgétaire. Le montant de la bourse est indiqué dans l'arrêté du recteur de l'établissement d'enseignement. Il ne peut être inférieur au montant de base de la bourse établi par la loi de la Fédération de Russie (pour 2013, il est de 2 100 roubles).

Les résultats de la session d'examens déterminent le montant de la bourse d'État (sauf pour les étudiants de première année au premier semestre). Pour les étudiants qui ont d'excellentes notes, la bourse augmente considérablement (à MSU de 25 %).

Les étudiants qui réussissent et obtiennent de bons et excellents résultats à la session d'examens peuvent compter sur une bourse d'État.

Procédure de versement des bourses aux étudiants :

• Si la session de l’étudiant a été prolongée pour une raison valable et qu’il l’a réussi à temps, la bourse est attribuée comme d’habitude ;
• Si un étudiant revient de congé académique, compte tenu des résultats de la session précédant le congé, une bourse d'État est attribuée ;
• La bourse d'État est versée à un étudiant réintégré après son expulsion pour un motif valable ;
• En cas d'expulsion d'un étudiant, la bourse d'État n'est pas versée à partir du premier jour du mois suivant l'expulsion.

Bourse sociale de l'État

Aujourd'hui, il varie de 730 à 2010 roubles. Les étudiants suivants sont éligibles à cette bourse :

• Orphelins, enfants privés de soins parentaux ;
• Personnes handicapées des groupes I et II, handicapées depuis l'enfance ;
• Personnes handicapées et anciens combattants ;
• Victimes de l'accident de la centrale nucléaire de Tchernobyl et d'autres catastrophes radiologiques ;
• Enfants issus de familles à faible revenu.

Les étudiants mentionnés ci-dessus doivent fournir au comité des bourses les documents confirmant leur appartenance à ces catégories.

La procédure de versement d'une bourse sociale :

• Si un étudiant a une dette lors de la session d'examens, le versement de la bourse sociale de l'État ne reprendra qu'après sa liquidation à compter du moment où le versement a été suspendu ;
• Si un étudiant est expulsé, la bourse cessera d'être versée.

Une bourse sociale d’État n’exclut pas le droit de l’étudiant à bénéficier d’une bourse académique d’État.

Paiements aux étudiants orphelins

En plus de la bourse sociale de l'État, les allocations suivantes sont versées aux étudiants orphelins :

1. Fournir de la nourriture (paiement mensuel 183 roubles);
2. Fournir des vêtements et des chaussures (paiement annuel 30 240 roubles) ;
3. Prestation en espèces unique (500 roubles à l'obtention du diplôme);
4. Allocation pour l'achat de papeterie et de manuels (6 300 roubles par an);
5. Remboursement des déplacements en transports publics (mensuel 580 roubles);
6. Remboursement des déplacements vers votre lieu de résidence permanente (annuellement) ;

Les orphelins ont un droit prioritaire pour emménager dans un dortoir où ils vivent gratuitement.

Le cumul des bourses pour un étudiant en congé académique cesse jusqu'à la fin du congé.

Aide financière aux étudiants

L’aide financière est une aide sociale destinée aux étudiants qui ont besoin d’une aide financière pour une raison sérieuse, sous la forme d’un paiement qui ne dépend pas de leurs résultats scolaires.

L'aide financière est versée à l'étudiant dans les circonstances suivantes :

• Décès de proches (fournir une copie de l’acte de décès) ;
• (fournir une copie de votre acte de naissance) ;
• À la suite de dommages ou de pertes de biens lors d'une catastrophe naturelle, d'un accident, d'un incendie, d'un vol et d'autres circonstances d'urgence entraînant des pertes financières importantes ;
• Si l'étudiant est reconnu comme personne handicapée du groupe I ou II, ainsi que pour un traitement avec présentation des documents pertinents ;
• Si l'étudiant est issu d'une famille nombreuse et à faible revenu, dont le revenu moyen est inférieur au niveau de subsistance ;
• Si la famille de l’élève a un ou les deux parents handicapés du groupe I ;
• Dépenses d'urgence supplémentaires pour les orphelins.

Autres paiements sociaux aux étudiants

Parmi les paiements sociaux versés aux étudiants figurent également :

• , qui est nommé pour un semestre sur la base des résultats de la commission facultaire des bourses selon les critères suivants :
  1. Reconnaissance de l'étudiant comme lauréat des Olympiades, concours qui se sont déroulés pendant deux ans avant l'attribution de la bourse majorée ;
  2. Les réalisations de l’étudiant dans les activités sociales, de recherche, culturelles, créatives et sportives (prix, bourses, publications, plaidoyer, récompenses sportives, participation à des événements marquants).
• Une bourse d'État spéciale du gouvernement de la Fédération de Russie est accordée aux étudiants qui se sont distingués dans des activités éducatives et scientifiques (pour les étudiants diplômés 3 600 roubles par mois, pour les étudiants de premier cycle 1 440 roubles par mois). Le Conseil Académique nomme les candidats parmi les étudiants de la troisième année d'études.
• Bourse du Président de la Fédération de Russie pour étudier à l'étranger. Les étudiants ayant des résultats académiques élevés et impliqués dans des travaux de recherche peuvent être candidats à cette bourse. Les candidats à cette bourse sont des étudiants ayant des résultats académiques exceptionnels, des auteurs de découvertes, d'inventions et d'articles. La liste est approuvée par le Conseil des recteurs sur recommandation du Conseil académique.
• Les étudiants ayant des résultats académiques exceptionnels peuvent compter sur des bourses personnelles du gouverneur.

Allocations de maternité aux étudiants

Ils paient non seulement les étudiants à petit budget, mais aussi les étudiants en commerce. Pour un étudiant qui étudie avec un budget limité et qui bénéficie d'une bourse universitaire de l'État, le montant de l'allocation est le même que celui de la bourse. Ainsi, la bourse est doublée. Pour les étudiants en commerce, le montant de l'allocation ne doit pas être inférieur au montant de la bourse fixé par la loi (2 100 roubles).

En fournissant un certificat de grossesse (jusqu'à 12 semaines), l'étudiante peut compter sur des prestations supplémentaires.

Indemnités versées aux étudiants

Si un étudiant étudie avec un budget limité et est en congé académique pour des raisons médicales, il se voit attribuer des indemnités.

Ils sont payés au taux de 50 roubles par mois et dans les zones à coefficients régionaux, le montant du paiement est fixé en tenant compte du coefficient correspondant. Le séjour effectif du bénéficiaire pendant les vacances n'affecte pas le montant du paiement établi.

En outre, les établissements d'enseignement peuvent verser une compensation supplémentaire aux étudiants aux frais de ces établissements.

Voyage préférentiel pour les étudiants

Les réductions suivantes s'appliquent aux voyages des étudiants :

• Des réductions sur les déplacements domicile-travail sont offertes aux étudiants à temps plein. Ils sont valables du 1er septembre au 31 décembre et du 1er janvier au 15 juin inclus. La carte d'étudiant est un document permettant de bénéficier de prestations ;
• Depuis 2012-2013, les étudiants peuvent bénéficier d'abonnements avec une réduction de 50 % sur les transports périurbains ;
• 50 % de réduction sur les voyages en voiture à compartiments sur la couchette supérieure des trains longue distance en Fédération de Russie du 25 août au 31 décembre ;
• Les étudiants non-résidents à temps plein ont droit à un voyage aller-retour en train gratuit une fois par an. Et les étudiants vivant dans l'Extrême-Nord, l'Extrême-Orient, la Sibérie - une fois par an par transport aérien aller-retour ;
• Les étudiants à temps partiel ont droit une fois par an à un ticket, payé par l'organisme qui les emploie, pour passer les examens ;
• Un abonnement à prix réduit pour les transports terrestres et le métro pour les étudiants à temps plein représente 30 % du coût total.

Les étudiants bénéficient de nombreux avantages (notamment des billets à prix réduit pour les piscines, les théâtres, les cinémas, etc.), vous devez donc connaître clairement vos droits et les utiliser avec succès.

La vie d'un étudiant est inextricablement liée au mouvement. Une grosse dépense pour eux est le transport.

Après tout, de nombreux étudiants entrent dans des établissements d'enseignement situés dans une autre ville.

Pour économiser de l'argent aux étudiants, divers avantages sont offerts, notamment des avantages de voyage. Après tout, les étudiants constituent une catégorie de la population qui n’a pas beaucoup d’argent.

La loi de la Fédération de Russie « sur l'éducation » prévoit des mesures de soutien social pour les étudiants. L'État apporte une aide aux étudiants en leur offrant des prestations, notamment les déplacements dans les transports publics.

Chers lecteurs ! L'article parle des moyens typiques de résoudre les problèmes juridiques, mais chaque cas est individuel. Si tu veux savoir comment résoudre exactement votre problème- contacter un conseiller :

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Réductions de voyage

Avantages pour les étudiants pour les billets de train et les trains:

Les avantages sont valables uniquement aux places sur le siège réservé, mais peu importe le type de train – rapide ou régulier.

Contrairement aux réductions scolaires période de validitéétudiant - 1.09. – 15.06. Cela est dû au fait que les étudiants suivent une session en été.

Transports publics terrestres et souterrains

Cet avantage n'est pas accordé au niveau fédéral, mais dans certaines entités constitutives de la Fédération de Russie, les autorités concluent des accords avec des entreprises de transport pour offrir des avantages aux étudiants sur ces types de transport.

Les réductions sont disponibles uniquement pour les étudiants à temps plein.

Seuls les étudiants qui achètent un titre de transport public ou une carte à puce spéciale peuvent bénéficier d'une telle réduction. Chaque établissement d'enseignement a ses propres règles sur cette question.

Avions et navires

Nous parlons ici des caractéristiques de chaque région. Dans ce cas, vous devez vous renseigner auprès de chaque entreprise si elle propose des réductions aux étudiants. Souvent, les autorités locales concluent des contrats avec de telles entreprises, ce qui leur confère certains avantages. Si de tels contrats sont conclus, les étudiants peuvent acheter un billet avec une réduction de 50 % sur le prix total du billet. Le vol s'effectue uniquement en classe moyenne et le coût des bagages n'est pas inclus dans le paiement.

Pour le transport commercial les avantages ne s’appliquent pas. Il s'agit notamment des taxis, de certaines compagnies aériennes et des organisations maritimes.

Chaque fois que vous voyagez, vous devriez montrer carte d'étudiant. Vous devriez toujours l'avoir avec vous, tout comme votre passeport. Sans cela, vous ne bénéficierez pas de réduction, même si vous fournissez un titre de transport. En cas d'absence, l'élève pourra être expulsé du transport ou verbalisé.

Inscription et perception de ces prestations

Actuellement, ce qu'on appelle carte à puce. Il s’agit d’un type de titre de transport utilisé dans les grandes villes. Pour obtenir cette carte, vous devez contacter les autorités compétentes de votre établissement d'enseignement. Pour demander une carte de voyage étudiant, vous devrez rassembler les documents nécessaires et remplir la demande appropriée.

L'application contient les données de votre passeport, les données de votre carte d'étudiant et votre police d'assurance. Vous devrez également prendre une photographie 3*4 au format noir et blanc, ainsi que des copies de ces documents qui vous seront demandées auprès de votre établissement d'enseignement. Ils demandent souvent une copie de votre passeport ou de votre carte d'étudiant.

Lors du remplissage du dossier, il est recommandé d'éviter les erreurs et les omissions, et les informations doivent être fiables. La demande doit être remplie avec un stylo strictement bleu. Une fois la demande complétée et tous les documents rassemblés, ils doivent tous être certifiés par un sceau. En règle générale, toute cette procédure ne prend pas plus de deux jours. Vous recevez ensuite une décision du comité de votre école.

Avec une solution toute faite dont vous avez besoin aller à une caisse spéciale, qui délivre des cartes de voyage pour les étudiants. Assurez-vous d'avoir votre passeport avec vous. Le caissier vérifie les documents et, si tout est correctement complété, l'étudiant reçoit un talon de formulaire spécial. Deux semaines plus tard, vous devrez revenir à la billetterie, où vous échangerez ce talon contre un titre de transport en commun tout prêt. Lorsque le billet sera entre vos mains, son solde sera nul. Vous devrez déposer de l’argent pour cela et le présenter lors de votre voyage.

La durée de validité d'une telle carte est de cinq ans, ce qui est très pratique. C'est-à-dire qu'un étudiant qui demande une carte en 1ère année peut l'utiliser jusqu'à l'obtention de son diplôme. Les étudiants qui, pour une raison quelconque, arrêtent leurs études n'ont pas le droit d'utiliser cette carte.

Caractéristiques régionales

DANS Moscou et région de Moscou Pour les étudiants, une carte sociale est fournie, qui permet de voyager gratuitement dans les transports publics de la ville, mais pas plus d'un montant de 230 roubles. Lorsqu'ils voyagent en train et en train électrique, les étudiants bénéficient d'une réduction de 50 % sur le prix total du billet.

Les déplacements gratuits en métro ne peuvent pas dépasser 350 roubles et en bus en banlieue - 410 roubles.

Carte ISIS

Il existe des avantages pour les étudiants qui ne sont pas courants dans la Fédération de Russie, mais qui sont typiques d'autres régions. Parmi eux se trouve la carte dite ISIS.

Cette carte est considérée pass de voyage européen international. Cette carte ne peut être obtenue que par les étudiants de moins de 26 ans.

Il peut être délivré à l'établissement d'enseignement où la personne étudie. Cette question est traitée par les mêmes personnes impliquées dans la délivrance d'une carte sociale. En plus de son établissement d'enseignement, un étudiant peut s'adresser à un centre spécialisé qui délivre les données de la carte. Fondamentalement, de tels centres n'existent que dans les grandes villes.

Cette carte offre de nombreux avantages à l'étudiant. Par exemple, vous pouvez les utiliser pour acheter des billets avec une réduction de 40 % sur le coût total. Il peut également être utilisé en vol. Dans ce cas, l'étudiant peut bénéficier d'une réduction de 10 à 30 % du coût total. Cette réduction est considérée comme très avantageuse pour les étudiants qui étudient en dehors de la Fédération de Russie.

La carte ISIS est également considérée comme une pièce d'identité de l'étudiant. Il est international et à ce jour unique en son genre. Ces cartes sont populaires dans de nombreux pays du monde et sont considérées comme très avantageuses pour les étudiants qui aiment voyager. À propos, dans de nombreux pays, cette carte offre une réduction non seulement sur les voyages, mais également sur les logements locatifs. Seuls les étudiants à temps plein peuvent également demander une carte ISIS. Comme déjà mentionné, il peut être délivré dans un centre spécial situé sur le territoire de la Fédération de Russie.

Pour devenir propriétaire de cette carte, vous devez vous présenter au bureau avec une carte d'étudiant, un passeport et prendre une photo 3*4. En principe, la liste des documents est la même que lors d'une demande de carte à puce. Mais il y a une différence : cette procédure est payante et pour acheter une carte, vous devrez payer 600 roubles. Sa durée de validité juste un an.

Cette carte est très avantageuse pour les étudiants, car elle peut être utilisée non seulement en Fédération de Russie, mais également à l'étranger. Mais il convient de rappeler que différents pays ont des conditions différentes pour accorder des réductions aux étudiants, mais qu'elles sont disponibles presque partout dans le monde.

Ainsi, les avantages liés aux voyages sont considérés comme les plus importants et les plus significatifs pour presque tous les étudiants.

Donc, pour résumer, résumons cela pour les étudiants à temps plein Les réductions suivantes s'appliquent:

• Réductions sur les voyages en train, hors trains longue distance, du 1er septembre au 15 juin inclus ;
• La réduction sur les voyages en train est de 50 % du prix du billet ;
• Dans le cadre des accords existants entre les autorités et les entreprises, les étudiants peuvent bénéficier de réductions sur les billets d'avion ;
• Dans ce cas, la réduction sur le vol sera de 10 % à 30 % du prix du billet ;
• Les étudiants titulaires d'une carte sociale bénéficient également de nombreux avantages lorsqu'ils utilisent les transports publics.

Il y a encore un point : les prestations ne sont accordées qu'aux étudiants qui étudient en établissements d'enseignement nationaux. Si l’établissement d’enseignement est une succursale d’un établissement situé dans un autre pays, les réductions ne s’appliquent pas.

L'offre d'avantages de voyage pour les étudiants et les écoliers est décrite dans la vidéo suivante :

Les avantages pour les étudiants sont établis aux niveaux national et régional. Leur présence est due au statut social particulier des étudiants universitaires. Il s’agit pour la plupart de jeunes au chômage et dépendants financièrement de leurs parents.

Types d'avantages

Les avantages pour les étudiants à temps plein s’étendent à de nombreux domaines de la vie. Ils visent à apporter un soutien financier aux étudiants et à offrir des réductions sur des services très demandés par les jeunes.

Financier

Une bourse est un type spécial de paiement en espèces accordé par l'État aux étudiants à temps plein financés par l'État, conformément aux Art. 36 de la loi sur l'éducation .

ATTENTION! Cette allocation, comme le salaire, est indexée sur le coefficient régional.

Dans la plupart des universités, les avantages ne sont attribués qu'à ceux qui ont terminé la session avec des notes « bonnes » et « excellentes ». Dans le même temps, les excellents étudiants bénéficient souvent d'une bourse accrue ; dans certains établissements d'enseignement, elle est deux fois plus élevée que la bourse standard. Parfois, les universités versent également des bourses à ceux qui étudient sur une base rémunérée. Cependant, dans ce cas, le financement est assuré aux frais de l'établissement.

Le montant des bourses pour les étudiants du premier cycle et des cycles supérieurs dépend des allocations publiques par établissement d'enseignement. Le fonds de bourses est réparti entre certains groupes d'étudiants à la discrétion de l'université.

Paiements supplémentaires

À st. . 36 de la loi fédérale « sur l'éducation » des paiements supplémentaires sont prévus pour les orphelins, les personnes handicapées, les étudiants issus de familles nombreuses et à faible revenu et ceux qui ont servi dans les services de renseignement ou les points chauds.

Pour demander une bourse sociale, vous devez rassembler les documents nécessaires et les soumettre aux autorités de protection sociale pour recevoir l'attestation appropriée. Ensuite, il est soumis au doyen de la faculté, qui prend une décision sur la nomination de paiements supplémentaires.

IMPORTANT! Chaque étudiant, en plus de l'allocation de base, a le droit de demander une aide financière unique une fois par semestre.

Transports urbains et suburbains

Selon l'art. 40 Loi fédérale n° 273 « Sur l'éducation dans la Fédération de Russie » du 29 décembre 2012, Les sujets de la Fédération de Russie sont tenus de fournir toutes les mesures possibles de soutien social aux étudiants voyageant dans les transports publics.

Pour faire respecter la loi, les autorités locales concluent des accords avec les transporteurs. Pour bénéficier d'une réduction sur les voyages, vous devez délivrer un document de voyage ou une carte de transport. Fondamentalement, les prestations ne sont valables que pour la durée du processus éducatif, c'est-à-dire du 1er septembre au 30 juin.

Par exemple, à Moscou, les étudiants se voient proposer de demander une carte sociale, qui peut être utilisée pour payer tous les types de transports publics. Les déplacements illimités en métro coûteront 365 roubles par mois, en bus et autres transports terrestres - 240 roubles. Vous pouvez utiliser les services de banlieue pour 410 roubles.

Réductions sur les trains longue distance

Du 1er septembre au 15 juin, les étudiants peuvent acheter des billets de train à prix réduit, dont le prix est la moitié du prix habituel. Les réductions s'appliquent uniquement aux voitures à siège réservé. Si la séance dure plus longtemps, le document de voyage est acheté de manière générale au prix plein.

Logement

Tous les étudiants de l’extérieur n’ont pas les moyens de louer un appartement. L'établissement d'enseignement est tenu de fournir à l'étudiant un espace de vie dans le dortoir (le cas échéant) qui répond aux règles sanitaires. Le montant des factures de services publics ne doit pas dépasser 5 % du montant de la bourse.

Dans la pratique, le paiement est généralement plus élevé. De nombreuses auberges facturent des frais supplémentaires pour avoir une bouilloire, un réfrigérateur, etc.

IMPORTANT! Selon article 1 art. 39 Loi fédérale 273 « Sur l'éducation dans la Fédération de Russie » du 29 décembre 2012., s'il y a des places disponibles, les étudiants à temps partiel sont également tenus de proposer un hébergement en dortoir, si nécessaire.

Réductions dans les institutions culturelles et de divertissement

Pour attirer l'attention des jeunes, le secteur de la culture et du divertissement propose des réductions sur ses services. Par exemple, la visite du principal musée du pays, l'Ermitage, est gratuite pour tous les étudiants, et dans certains cinémas, certains jours, un billet peut être acheté à moitié prix.

IMPORTANT! Le service à prix réduit est fourni sur présentation par les étudiants d'une carte d'étudiant valide.

Ajournement de l'armée

Ce privilège, dans le concept généralement accepté, n'est pas un avantage, mais les étudiants à temps plein bénéficient d'un sursis de l'armée jusqu'à la fin de leurs études à l'université.

Les étudiants de troisième cycle qui ont soutenu leur thèse de doctorat et obtenu un diplôme scientifique sont totalement exemptés du service militaire.

Privilèges pour les étudiants qui travaillent

Les jeunes qui étudient à temps plein trouvent souvent du travail à temps partiel. Du côté de l'employeur, selonArt. 173 Code du travail de la Fédération de Russie, l'étudiant bénéficie d'un congé :

• 15 jours – lors de la séance de fin de semestre ;
• 4 mois – pour préparer et défendre le travail final ;
• 1 mois – pour préparer et réussir l’examen final.

Les universités, à leur tour, font des concessions et autorisent la « fréquentation gratuite », c'est-à-dire que l'étudiant a la possibilité de suivre des cours en dehors des heures de travail. Pour ce faire, vous devez vous adresser au décanat muni d’une demande libre et d’une attestation de l’employeur.

Pour les étudiants-parents

Le principal soutien accordé aux étudiants qui ont des enfants est l'octroi d'une « fréquentation gratuite » ou d'un congé académique pour la période de garde des enfants.

Les femmes enceintes qui étudient à temps plein ont droit à des prestations académiques, quels que soient leurs résultats scolaires. Et après l'accouchement, recevez une aide unique et un paiement mensuel correspondant au montant de l'allocation établie.

Pour les étudiants par correspondance

Les étudiants à temps partiel n'ont pas droit aux avantages offerts aux étudiants à temps plein. Pour un tel groupe, seuls les privilèges de travail sont accordés, puisque presque tous les étudiants par correspondance sont des citoyens qui travaillent, ils se voient attribuer Art. 173 Code du travail de la Fédération de Russie.

Ainsi, un salarié étudiant selon les programmes officiels est libéré du travail sans perte de salaire :

• Pour réussir les examens intermédiaires - pour une durée de 40 à 50 jours.
• Pour préparer les tests finaux et rédiger un diplôme – jusqu'à 4 mois.

Si un salarié étudie loin de son lieu de résidence, alors une fois par an l'entreprise lui paie des déplacements aller-retour.

Aussi, un étudiant par correspondance a le droit d'exiger 15 jours de vacances à ses frais si :

• admis aux examens d'entrée;
• est étudiant et termine ses études.

Si nécessaire, 10 mois avant l'obtention de son diplôme, un étudiant travaillant à temps partiel peut bénéficier d'une semaine raccourcie. Dans ce cas, l'employeur est tenu de conserver 50 % du salaire moyen, mais pas en dessous du salaire minimum, pendant la période de libération du travail. Un salarié peut réduire sa durée journalière de travail ou prendre un jour de congé supplémentaire.

Conditions d'octroi de garanties de travail

Selon Art. 177 Code du travail de la Fédération de Russie, tous les privilèges accordés aux citoyens combinant travail et études ne sont accordés que dans deux cas :

• Une éducation du niveau approprié est obtenue pour la première fois.
• Le salarié est envoyé en formation à un niveau existant par l'entreprise.

Si un salarié étudie dans deux établissements à la fois, des congés supplémentaires ne sont accordés que selon l'horaire de l'un des lieux d'études. Le choix est fait directement par le salarié.

La majorité des étudiants sont des jeunes âgés de 17 à 23 ans, sans expérience professionnelle et ayant besoin de soutien. La principale aide fournie au niveau de l'État est l'attribution de bourses. Si nécessaire, l'étudiant doit bénéficier d'une chambre dans le dortoir universitaire.

Les étudiants bénéficient également de réductions sur les voyages et les visites de diverses institutions culturelles et de divertissement. La principale condition pour qu’un étudiant puisse bénéficier des réductions requises est de fournir une carte d’étudiant ou une attestation du doyenné. Pour les étudiants qui travaillent, la législation du travail prévoit le droit à un congé supplémentaire pour passer les examens intermédiaires et finaux.

Les étudiants, en tant qu'une des catégories de citoyens les plus vulnérables socialement et financièrement, reçoivent une aide de l'État sous la forme de diverses prestations. Dans le même temps, davantage de programmes sont offerts aux étudiants à temps plein. Les étudiants du soir et par correspondance bénéficient d'une aide gouvernementale quelque peu limitée, mais peuvent compter sur certains privilèges.

informations générales

Les réductions pour les déplacements dans les transports publics ne sont pas accordées aux étudiants à temps partiel. De plus, ces étudiants n’ont pas de carte d’étudiant car ils n’en ont tout simplement pas besoin dans la vie de tous les jours. On suppose que la majorité des étudiants à temps partiel sont des citoyens qui travaillent et qui suivent des études supérieures parallèlement à leur travail. C'est pourquoi l'essentiel des avantages concerne les aspects liés au travail.

Les avantages accordés aux étudiants du soir impliquent généralement des concessions de la part des employeurs, qui sont tenus par la loi d'offrir aux étudiants des avantages sociaux de la manière prescrite.

Vacances

L'octroi de congés étudiants est régi par le Code du travail de la Fédération de Russie. Tout d'abord, les salariés faisant des études supérieures ont droit à un congé payé pour la durée de réussite à l'examen. Cette durée peut aller de 40 jours à 4 mois, selon le cursus.

Autrement dit, l'employeur est non seulement obligé de libérer l'employé du travail pendant cette période, mais également de maintenir tous les paiements. Si un salarié ne peut exercer son droit en raison d’une interdiction d’un dirigeant, c’est une raison pour s’adresser à l’inspection du travail.

Le Code du travail de la Fédération de Russie implique qu'un étudiant a le droit de passer l'examen et que l'employeur est tenu de conserver son emploi et son salaire. Dans le cas contraire, cela est contraire à la loi et entraîne une sanction pour la personne morale.

En outre, le salarié peut bénéficier d'un congé pour se préparer aux examens d'entrée et pour réussir la certification finale des départements préparatoires des établissements d'enseignement de l'enseignement professionnel supérieur. Dans ce cas, le salaire du futur étudiant n’est pas retenu et un congé est accordé d’une durée de 15 jours calendaires.

Instructions

Si le lieu de travail et le lieu d'études sont situés dans des localités différentes, le salarié a le droit, une fois par an, de se rendre à l'université aux frais de l'employeur. Ceci est prescrit au niveau législatif, de sorte que l'organisation est obligée d'allouer des fonds sur son propre budget à ces fins.

Un étudiant ne peut exiger le paiement d’un voyage plus d’une fois par an. Dans ce cas, le choix du délai reste le droit de priorité. Par exemple, pendant la session d'été, lorsque les billets sont beaucoup plus chers qu'en hiver.

Le paiement du voyage implique un aller-retour à l'établissement d'enseignement. Si l'employeur ne remplit pas ses obligations, il s'exposera alors aux sanctions prévues par la législation du travail.

En outre, la loi stipule que le paiement n'est effectué qu'en cas de réussite du programme d'études concerné.

Session

Outre le fait que l'employeur est tenu de libérer le salarié pour passer le test, en conservant sa place et son salaire, pendant la période de préparation, il doit raccourcir la semaine de travail du salarié ou lui accorder un jour de congé supplémentaire. Pendant la période d'arrêt du travail, le salarié conserve 50 pour cent du salaire moyen de son lieu de travail principal, mais pas moins que le salaire minimum. Un tel assouplissement est établi uniquement par accord des parties et uniquement pour ceux qui étudient dans des établissements d'enseignement agréés par l'État.

Délais

1. En première et deuxième années d'études, un salarié peut bénéficier de vacances d'au moins 40 jours calendaires, tout en conservant son salaire lors de la dernière session (été).
2. Dans le troisième cours et les cours suivants, il augmente encore de 10 jours calendaires et atteint 50 jours calendaires. Le salaire moyen du salarié est également maintenu.
3. Lors de la réussite aux examens d'État et de la rédaction puis de la soutenance d'une thèse, 4 mois calendaires sont alloués, conformément au programme, avec le même salaire.
4. Le salarié prend toutes les autres vacances supplémentaires nécessaires à sa formation à ses frais ou elles peuvent être prévues par la convention collective.

Conditions pour bénéficier des prestations

Afin de bénéficier des prestations dues, le salarié doit fournir à l'employeur un document attestant de ses études dans un établissement d'enseignement supérieur. Sans cela, le droit de l’employé à bénéficier des privilèges du travail ne peut exister. De plus, l'étudiant doit rédiger une déclaration qui doit être signée par le superviseur ou la personne autorisée.

L'attestation de convocation, le formulaire établi par l'État et le calendrier de formation et de réussite aux principaux examens et épreuves établis et signés dans l'établissement d'enseignement constituent les documents de base pour percevoir les prestations dues. L’employeur n’a pas le droit d’ignorer ce document, puisqu’il confirme la nécessité pour le salarié de quitter temporairement son poste.

La loi sur l'éducation implique qu'un étudiant qui travaille à temps partiel ou à temps partiel ne peut pas manquer une session ou passer les tests et examens requis sans raison valable. Cependant, le travail n'est pas cette raison.

Quels étudiants bénéficient de prestations ?

La législation n'offre pas d'avantages à tous les étudiants. Ainsi, seules les personnes qui suivent des études supérieures pour la première fois, ainsi que celles qui ont été envoyées en formation par l'employeur eux-mêmes, indépendamment de la présence d'un autre diplôme, peuvent exercer leur droit aux privilèges.

En outre, seuls les citoyens qui étudient dans des universités russes accréditées par l'État peuvent bénéficier d'avantages.

Si la formation a lieu dans une succursale d'un établissement d'enseignement étranger, le droit aux privilèges reste à la discrétion de l'employeur.

Droits généraux

Quelle que soit la forme de formation, les étudiants ont le droit de terminer la session plus tôt s'ils viennent de l'extérieur de la ville.

De plus, tous les étudiants, sans exception, peuvent utiliser gratuitement et à tout moment le matériel pédagogique mis à disposition de l’université, à tout moment précisé dans la charte de l’établissement.

La déduction fiscale de 13 % est également remboursable, quelle que soit la forme d'études, directement au payeur des frais de scolarité.

La convention collective peut prévoir d'autres garanties et compensations à l'égard d'un salarié qui reçoit une formation. Une convention collective peut également prévoir des avantages lorsqu'un salarié est formé dans un établissement d'enseignement non agréé par l'État.

Important! Si un salarié suit une formation dans plusieurs établissements d'enseignement par correspondance ou par cours du soir, les garanties et indemnisations ne sont accordées que dans le cadre d'une formation dans un seul de ces organismes.

Chers lecteurs !

18 mars 2017, 07:40 14 juin 2019 14:55