Mājas / Izolācija / Darba apraksts PVC konstrukciju uzstādītājam. Darba apraksts PVC profila izstrādājumu uzstādītājam Darba apraksts koka konstrukciju uzstādītājam

Darba apraksts PVC konstrukciju uzstādītājam. Darba apraksts PVC profila izstrādājumu uzstādītājam Darba apraksts koka konstrukciju uzstādītājam

1. Mērķi
1.1.Strādājiet PVC konstrukciju uzstādītāju komandā, veiciet savu darbu kvalitatīvi un laikā.
1.2.Darbs cilvēkiem, kuriem ir vēlme dzīvot līdzi laikam; kas prot novērtēt komfortu, mājīgumu un siltumu. Piedāvāt katram klientam mūsdienīgu pakalpojumu līmeni. Dariet visu, lai cilvēkam, kurš būvē savu māju, būtu vēlme uzticēties uzņēmuma reputācijai un pasūtīt logus, durvis un skapjus no uzņēmuma mājām un birojam.
1.3.Stingri ievērot darba aizsardzības prasības un drošības noteikumus.

2. Prasības darbiniekam
2.1.Strādāt drīkst darbinieks, kurš ir vismaz 18 gadus vecs un ir izgājis tehniskās apmācības kursu; Lai sāktu strādāt patstāvīgi, ir jābūt praktiskām iemaņām PVC logu konstrukciju uzstādīšanā.
2.2. PVC konstrukciju uzstādītājam jāzina:

  1. uzņēmuma misija, korporatīvie standarti, biznesa plāns;
  2. organizatoriskā struktūra, Noteikumi par administratīvo sistēmu;
  3. logu ražošanas no PVC un alumīnija profiliem īpatnības;
    PVC un alumīnija logu profilu markas un veidi;
  4. uzstādīšanas tehnoloģija;
  5. darbam nepieciešamās iekārtas un instrumenti;
  6. uzņēmuma izstrādātie noteikumi un standarti mijiedarbības procesam ar klientiem un partneriem.

2.3.PVC konstrukciju uzstādītāju pieņem darbā un atbrīvo no darba ar direktora rīkojumu pēc direktora vietnieka ražošanas ieteikuma.
2.4.PVC konstrukciju uzstādītājs par visiem jautājumiem ziņo montāžas meistaram.
2.5.PVC konstrukciju uzstādītāja darba efektivitāti novērtē pēc šādiem rādītājiem:

  1. visu amata aprakstā paredzēto pienākumu izpilde bez izņēmuma;
  2. pastāvīga kvalifikācijas līmeņa paaugstināšana;
  3. augsts oficiālās disciplīnas līmenis;
  4. draudzīga attieksme pret visiem darba procesiem, spēja novērst konfliktus;
  5. darbu veikšana kvalitatīvi un laikā;
  6. atbilstība drošības prasībām.

2.6.Uzņēmuma direktors slēdz darba līgumu ar PVC konstrukciju uzstādītāju uz laiku vismaz 1 (vienu) gadu. Direktoram, slēdzot darba līgumu, ir tiesības noteikt papildu prasības kandidātam darbam par PVC konstrukciju uzstādītāju.

3. Darba pienākumi
PVC konstrukciju uzstādītājam ir pienākums:
3.1.Atnāc uz darbu 10 minūtes pirms darba dienas sākuma, pārģērbies kombinezonā un sagatavojies doties uz uzstādīšanas vietu.
3.2.Saņemt ikdienas maiņas uzdevumu no uzstādīšanas meistara.
3.3.Iegūt no noliktavas darbam nepieciešamos instrumentus, sastāvdaļas un materiālus.
3.4.Kopā ar komandu veikt gatavo PVC konstrukciju iekraušanas un izkraušanas darbus.
3.5.Ierodoties uzstādīšanas vietā, veikt darbus saskaņā ar montāžas meistara norādījumiem un konkrēta pasūtījuma tehniskajām specifikācijām.
3.6.Pēc uzstādīšanas pabeigšanas kopā ar brigādi sagaidīt darbu nodošanu klientam un konsultantam inženierim parakstīt nodošanas aktu. Novērsiet visus pārvietošanas procesa laikā atklātos trūkumus saskaņā ar meistara un konsultējošā inženiera norādījumiem.
3.7. Visos gadījumos attiecībās ar klientiem rīkoties tehnoloģiski, ievērojot noteiktos standartus attiecībām starp uzņēmuma darbiniekiem un klientiem.
3.8.Novērst konfliktu rašanos ar uzņēmuma klientiem, visos gadījumos cenšoties apmierināt klientu prasības un saglabāt viņu draudzīgo attieksmi pret uzņēmumu.
3.9.Ievērot drošības pasākumus, ugunsdrošības noteikumus, rūpnieciskās sanitārijas standartus.
3.10.Saudzīgi izturēties pret aprīkojumu; darbam paredzētie materiāli.
3.11.Saudzīgi izturēties pret izsniegto aizsargtērpu.
3.12.Nodrošināt darba kvalitāti un ritmu.

4. Tiesības
PVC konstrukciju uzstādītājam ir tiesības:
4.1.Veikt tikai meistara uzdotos darbus.
4.2.Priekšlikumus brigādes darba uzlabošanai iesniegt izskatīšanai meistaram un ražošanas vietniekam.
4.3.Apturēt darbu pie bojātām iekārtām, ja tiek izmantotas neatbilstošas ​​kvalitātes izejvielas un krājumi, līdz trūkumu novēršanai.
4.4.Pieprasīt, lai darbu vadītājs sniedz palīdzību dienesta pienākumu un tiesību izpildē.

5. Atbildība
PVC konstrukciju uzstādītājs ir atbildīgs par:
5.1.Tehnoloģiskās disciplīnas pārkāpums.
5.2.Drošības un darba aizsardzības noteikumu pārkāpšana.
5.3.Uzstādīšanas standartu neievērošana.
5.4. Šo norādījumu neievērošana.

7. Darba apstākļi
grafiks:
nedēļas nogale:
darbam paredzētais aprīkojums.

Sadaļā “Darba apraksti” ir atrodama nepieciešamā informācija par amata apraksta sastādīšanu. Šeit jūs varat atrast tipiskus amatu aprakstus dažādām specialitātēm. Mūsu amatu aprakstu bankā ir vairāk nekā 2500 dažādu dokumentu. Šie amatu apraksti tika apkopoti un rediģēti 2015. gadā, kas nozīmē, ka tie ir aktuāli arī šodien.

No šī raksta jūs uzzināsit:

  • kādi pienākumi, pilnvaras un tiesības ir atspoguļotas PVC profila izstrādājumu uzstādītāja darba aprakstā;
  • kādi noteikumi ir ietverti PVC profila izstrādājumu uzstādītāja standarta darba aprakstā;
  • Par kādām darba jomām saskaņā ar šo amata aprakstu šis speciālists ir atbildīgs jūsu organizācijā.

Sabiedrība ar ierobežotu atbildību "Alfa"

ES APSTIPRINĀJU
izpilddirektors
_____________ A.V. Ļvova
10.01.2015

Amata apraksts Nr.113
PVC profila izstrādājumu uzstādītājs

Maskava 01.10.2015

1. VISPĀRĪGI NOTEIKUMI

1.1. Šajā darba aprakstā ir noteikti PVC profila izstrādājumu uzstādītāja pienākumi, tiesības un atbildība.

1.2. PVC profila izstrādājumu uzstādītājs pieder strādnieku kategorijai.

1.3. PVC profila izstrādājumu uzstādītāju ieceļ un atbrīvo no amata ar organizācijas ģenerāldirektora rīkojumu pēc uzstādīšanas un servisa nodaļas vadītāja ieteikuma.

1.4. PVC profila izstrādājumu uzstādītājs atskaitās (saņem pasūtījumus, darba instrukcijas u.c.) tieši montāžas un servisa nodaļas vadītājam.

1.5. PVC profila izstrādājumu uzstādītājs savā darbībā vadās pēc:

– PVC profila izstrādājumu uzstādītājam uzticēto darbu veikšanu reglamentējošie tehniskie noteikumi un citi vadlīniju materiāli;

- organizācijas statūtu;

– vietējie noteikumi, organizācijas vadītāja izdotie administratīvie dokumenti, uzstādīšanas un servisa daļas vadītāja rīkojumi;

– šis amata apraksts.

1.6. PVC profila izstrādājumu uzstādītāja prombūtnes laikā (atvaļinājums, slimība u.c.) viņa pienākumus pilda noteiktajā kārtībā iecelta persona, kura iegūst atbilstošās tiesības un ir atbildīga par viņam uzticēto pienākumu izpildi.

2. KVALIFIKĀCIJAS PRASĪBAS

2.1. PVC profila izstrādājumu uzstādītāja amatā tiek iecelta persona ar vidējo speciālo izglītību un (vai) darba pieredzi vismaz trīs gadus.

2.2. PVC profila izstrādājumu uzstādītājam jāzina:

– vispārīga informācija par PVC profilu izstrādājumu un konstrukciju (logi, durvis, nogāzes utt.) uzstādīšanas tehnoloģiju un kārtību;

– PVC profilu izstrādājumu un konstrukciju montāžas un uzstādīšanas darbu veikšanas metodes;

– uzstādīšanas, nodošanas ekspluatācijā un testēšanas darbu plānošanas kārtība un metodes;

– izmantoto takelāžas iekārtu (savienotāji, ķēdes, karabīnes, troses, tērauda troses utt.) konstrukcija un lietošanas noteikumi;

– metodes izstrādājumu izmēru pārbaudei;

– vienkāršākās metodes montējamo izstrādājumu izlīdzināšanai;

– montāžas un elektroinstrumentu izmantošanas metodes;

– produktu un iekārtu pārvietošanas metodes, izmantojot mehanizētas takelāžas iekārtas;

– montējamo izstrādājumu projektēšana un to uzstādīšanas tehnoloģija;

– prasības veiktā darba (pakalpojumu) kvalitātei un racionālai darba organizācijai darba vietā;

– defektu veidi un to novēršanas un novēršanas veidi;

– stiprinājuma metodes, – izmantoto materiālu veidi un marķējumi;

– individuālo aizsardzības līdzekļu un drošības līdzekļu lietošanas noteikumi;

– darba noteikumi;

– darba aizsardzības, rūpnieciskās sanitārijas un personīgās higiēnas, ugunsdrošības noteikumi.

3. DARBA PIENĀKUMI

PVC profila izstrādājumu uzstādītājam:

3.1. Iepriekš saņemt un izpētīt darba tehniskās specifikācijas.

3.2. Veikt tikai tos darbus, kas norādīti tehniskajās specifikācijās. Aizliegts piedāvāt Klientam papildu pakalpojumus un par to iekasēt maksu bez uzstādīšanas un servisa daļas vadītāja saskaņošanas.

3.3. Sāciet darbu tikai pēc tam, kad ir pārbaudīta darba vietas atbilstība drošības prasībām.

3.4. Ja Klienta īpašums atrodas darba zonā, brīdiniet viņu par to.

3.5. Strādājot augstumā, sagatavojiet nepieciešamo aprīkojumu un celtniecības torņus.

3.6. Objektīvi pastāstīt Pasūtītājam par visiem gaidāmā darba posmiem.

3.7. Veikt PVC profilu izstrādājumu un konstrukciju (logi, durvis, nogāzes utt.) mērīšanas, uzstādīšanas (montāžas) darbus, tai skaitā:

– vizīte pie klienta, lai veiktu preces izgatavošanai nepieciešamos mērījumus;

– pasūtījuma satura (preces, aksesuāri un to izmēri) pārbaude;

– preces elementu (konstrukciju) un detaļu pārbaude, lai konstatētu acīmredzamu defektu neesamību;

– produktu (konstrukciju) mērīšana, lai identificētu rupjās kļūdas kopējos izmēros;

– citi sagatavošanas darbi pirms izstrādājuma uzstādīšanas;

– vecā produkta demontāža;

– logu/durvju un citu aiļu sagatavošana no PVC profiliem izgatavota izstrādājuma (konstrukcijas) uzstādīšanai (uzstādīšanai);

– jauna produkta (konstrukcijas) uzstādīšana;

– atkāpju, nogāžu, stiprinājumu, palodžu un citu izstrādājumu pavadošo elementu uzstādīšana;

– furnitūras regulēšana;

– preces (konstrukcijas), armatūras un citu elementu darbspējas pārbaude un demonstrēšana Klientam;

– Pasūtītāja informēšana un uzrādīšana preces (būvju) ekspluatācijas noteikumu – būvgružu un būvmateriālu atkritumu savākšana darba zonā;

– nepieciešamās dokumentācijas sagatavošana.

3.9. Pieklājīgi sazināties ar Klientu un saudzīgi izturēties pret viņa īpašumu.

3.10. Sniedziet Klientam tikai montāžas un servisa nodaļas vadītāja pilnvarotu informāciju.

3.11. Stingri ievērojiet ražošanas, biroja un klientu telpu darba laiku.

3.12. Ierodieties Klienta vietā laikā, kas ir stingri saskaņots ar Klientu. Lūdzam papildus informēt Klientu par kavējumiem.

3.13. Nodrošināt konstrukciju, komponentu u.c. uzstādīšanu. saskaņā ar tehniskās dokumentācijas prasībām.

3.14. Darbus veikt patstāvīgi, neiesaistot citas montāžas brigādes (ja tehniskajās specifikācijās nav norādīts citādi) un nepiederošas personas.

3.15. Esiet pastāvīgi pieejams, izmantojot mobilos sakarus un (vai) regulāri ziņojiet par savu atrašanās vietu, grafika kavējumiem, ierašanos Klienta objektā, darbu pabeigšanu objektā jebkurā citā pieejamā veidā.

4. TIESĪBAS

PVC profila izstrādājumu uzstādītājam ir tiesības:

4.1. Prasīt normālu apstākļu radīšanu šajā instrukcijā paredzēto darba pienākumu veikšanai. Tostarp nepieciešamā aprīkojuma, inventāra, individuālo aizsardzības līdzekļu nodrošināšanu, pabalstus un kompensācijas par darbu darba apstākļos, kas atšķiras no parastajiem.

4.2. Iepazīstieties ar organizācijas vadības lēmumiem par tās darbību.

4.3. Sniegt priekšlikumus darba uzlabošanai, kas saistīts ar šajā instrukcijā paredzētajiem pienākumiem.

4.4. Pieprasiet caur savu tiešo vadītāju informāciju un dokumentus, kas nepieciešami jūsu darba pienākumu veikšanai.

4.5. Uzlabojiet savu profesionālo kvalifikāciju.

5. ATBILDĪBA

PVC profila izstrādājumu uzstādītājs ir atbildīgs par:

5.1. Par šajā amata aprakstā paredzēto darba pienākumu nepienācīgu izpildi vai nepildīšanu - spēkā esošajos Krievijas Federācijas darba tiesību aktos noteiktajos robežās.

5.2. Par noziedzīgiem nodarījumiem, kas izdarīti, veicot savas darbības - robežās, kas noteiktas spēkā esošajos Krievijas Federācijas administratīvajos, krimināllikumos un civillikumos.

5.3. Par materiālā kaitējuma nodarīšanu - robežās, ko nosaka spēkā esošie Krievijas Federācijas darba un civillikumi.

5.4. Par organizācijā noteikto darba noteikumu, ugunsdrošības un drošības noteikumu pārkāpšanu.

Amata apraksts izstrādāts saskaņā ar ģenerāldirektora 2015.gada 22.aprīļa rīkojumu Nr.10.

Piedāvājam jūsu uzmanībai tipisku izstrādājumu un konstrukciju montētāja darba apraksta piemēru, paraugs 2019./2020. Šajā amatā var iecelt personu ar pamata vai vidējo profesionālo izglītību, speciālo apmācību un darba pieredzi. Neaizmirstiet, ka katra instrukcija izstrādājumu un konstrukciju montētājam tiek izsniegta pret parakstu.

Tālāk sniegta tipiska informācija par zināšanām, kurām jābūt produktu un konstrukciju montētājam. Par pienākumiem, tiesībām un pienākumiem.

Šis materiāls ir daļa no mūsu vietnes milzīgās bibliotēkas, kas tiek atjaunināta katru dienu.

1. Vispārīgie noteikumi

1. Izstrādājumu un konstrukciju montētājs pieder strādnieku kategorijai.

2. Izstrādājumu un konstrukciju montētāja amatā tiek pieņemta persona ar vidējo profesionālo izglītību vai pamata profesionālo izglītību un speciālo sagatavotību un darba pieredzi ___________.

3. Izstrādājumu un konstrukciju komplektētāju pieņem darbā un atbrīvo no darba organizācijas direktors pēc ______________ ieteikuma.

4. Izstrādājumu un konstrukciju montētājam jāzina:

a) īpašas (profesionālās) zināšanas amatam:

— noteikumi augšējās un apakšējās loksnes apvienošanai; urbjmašīnas ierīce;

- izmantoto urbju un kniežu izmēri;

— caurumu atrašanās vieta plāksnē kniedēm;

— ierīce un noteikumi elektrisko knaibles izmantošanai plātņu kniedēšanai;

— standartu prasības (tehniskie nosacījumi) plātnēm attiecībā uz lineārajiem izmēriem, formu un izskatu;

— plātņu pārklāšanas noteikumi;

— sastāvdaļu īpašības, to dozēšana un azbestcementa mastikas izgatavošanas tehnoloģija;

— montējamo konstrukciju mērķis un prasības tām;

— izolācijas mastikas sagatavošanas un uzklāšanas noteikumi;

b) organizācijas darbinieka vispārējās zināšanas:

— noteikumi un noteikumi par darba aizsardzību, drošības pasākumiem, rūpniecisko sanitāriju un ugunsdrošību,

— individuālo aizsardzības līdzekļu lietošanas noteikumi;

— prasības veiktā darba (pakalpojumu) kvalitātei un racionālai darba organizācijai darba vietā;

— defektu veidi un to novēršanas un novēršanas veidi;

— ražošanas signalizācija.

5. Savā darbībā izstrādājumu un konstrukciju komplektētājs vadās pēc:

- Krievijas Federācijas tiesību akti,

- organizācijas statūti,

- organizācijas direktora rīkojumi un norādījumi,

- šis darba apraksts,

— organizācijas iekšējie darba noteikumi.

6. Izstrādājumu un konstrukciju montētājs ir tieši pakļauts ____________ strādniekam ar augstāku kvalifikāciju, ražošanas (objekta, darbnīcas) vadītājam un organizācijas direktoram.

7. Izstrādājumu un būvju komplektētāja prombūtnes laikā (komandējums, atvaļinājums, slimība u.c.) viņa pienākumus veic organizācijas direktora pēc ____________ ieteikuma noteiktā kārtībā iecelta persona, kura iegūst atbilstošās tiesības, pienākumus un ir atbildīgs par viņam uzticēto pienākumu izpildi.

2. Izstrādājumu un konstrukciju komplektētāja darba pienākumi

Produktu un konstrukciju montētāja darba pienākumi ir:

a) īpašie (profesionālie) darba pienākumi:

— Azbestcementa plākšņu montāža.

— Pārbaudīt plātņu lineāros izmērus.

— Noteikta izmēra caurumu urbšana lokšņu savienošanai.

— kniežu ievietošana izurbtajos caurumos un kniedēšana kopā, izmantojot elektriskās knaibles. Stiprinājuma elementu kvalitātes un izmēru kontrole, nostiprināšana, ieklāšana izolācijas plāksnēs.

— Azbestcementa mastikas izgatavošana, izmantojot kazeīna līmi pēc dotas receptes, samontētās plātnes pārklājot ar azbestcementa mastiku.

— Palīgdarbu veikšana dzelzsbetona izstrādājumu un konstrukciju montāžas laikā.

— Iegulto detaļu sagatavošana metināšanai.

— Izolācijas materiālu ieklāšana.

— Izolācijas un aizsargmastikas un kompozīciju sagatavošana un uzklāšana.

— Šuvju blīvēšana ar javu.

b) Organizācijas darbinieka vispārīgie darba pienākumi:

— Atbilstība organizācijas iekšējiem darba noteikumiem un citiem vietējiem noteikumiem, iekšējiem darba aizsardzības noteikumiem un noteikumiem, drošības pasākumiem, rūpnieciskajai sanitārijai un ugunsdrošībai.

— Darba līguma ietvaros to darbinieku rīkojumu izpilde, kuriem tas tika remontēts saskaņā ar šiem norādījumiem.

— Maiņu pieņemšanas un piegādes, uzkopšanas un mazgāšanas, apkalpoto iekārtu un komunikāciju dezinfekcijas darbu veikšana, darba vietas, armatūras, instrumentu uzkopšana, kā arī uzturēšana atbilstošā stāvoklī.

— izveidotās tehniskās dokumentācijas uzturēšana.

3. Izstrādājumu un būvju montētāja tiesības

Izstrādājumu un konstrukciju komplektētājam ir tiesības:

1. Iesniedziet priekšlikumus vadībai:

— pilnveidot darbu, kas saistīts ar šajā instrukcijā paredzētajiem pienākumiem,

— par ražošanas un darba disciplīnas pārkāpumu darbinieku saukšanu pie materiālās un disciplinārās atbildības.

2. Pieprasīt no organizācijas struktūrvienībām un darbiniekiem viņam darba pienākumu veikšanai nepieciešamo informāciju.

3. Iepazīties ar dokumentiem, kas nosaka viņa tiesības un pienākumus ieņemt amatu, amata pienākumu izpildes kvalitātes novērtēšanas kritērijus.

4. Iepazīstieties ar organizācijas vadības lēmumu projektiem saistībā ar tās darbību.

5. Pieprasīt organizācijas vadībai sniegt palīdzību, tai skaitā nodrošināt organizatoriskos un tehniskos apstākļus un noteikto amata pienākumu veikšanai nepieciešamo dokumentu noformēšanu.

6. Citas tiesības, ko nosaka spēkā esošie darba tiesību akti.

4. Izstrādājumu un konstrukciju montētāja atbildība

Izstrādājumu un konstrukciju montētājs ir atbildīgs šādos gadījumos:

1. Par šajā amata aprakstā paredzēto darba pienākumu nepareizu izpildi vai nepildīšanu - Krievijas Federācijas darba likumdošanas robežās.

2. Par noziedzīgiem nodarījumiem, kas izdarīti viņu darbības laikā - robežās, kas noteiktas spēkā esošajos Krievijas Federācijas administratīvajos, krimināltiesību un civillikumos.

3. Par materiālā kaitējuma nodarīšanu organizācijai - robežās, kas noteiktas spēkā esošajos Krievijas Federācijas darba un civillikumos.

Izstrādājumu un konstrukciju komplektētāja darba apraksts - paraugs 2019/2020. Izstrādājumu un konstrukciju montētāja darba pienākumi, izstrādājumu un konstrukciju montētāja tiesības, izstrādājumu un konstrukciju montētāja pienākumi.

man patīk

10

Pirmo reizi Krievijas būvniecības praksē “no apakšas”, nevis “no augšas” dažu gadu laikā tika izveidota jauna, strauji augoša nozare - logu nozare. Tieši mazie uzņēmumi, neraugoties uz radušajām problēmām, pēc iespējas īsākā laikā radīja nepieciešamo ražošanas un tehnoloģisko bāzi un izveidoja logu tirgu. Šobrīd PVC logu konstrukciju ražotāju skaits pārsniedzis 2 tūkstošus. Maskavā un Maskavas apgabalā vien to ir aptuveni 800, no kuriem aptuveni ceturtā daļa ir kļuvuši par lieliem uzņēmumiem, un ir izvirzījušies līderi.

Lai ieņemtu savu nišu logu konstrukciju ražošanas tirgū, nepietiek tikai ar savas situācijas analīzi un vēlmi gūt peļņu, tas prasa arī zināmas zināšanas, praktisko pieredzi un svarīgu juridisko smalkumu ievērošanu. Protams, cilvēks pamazām visu var apgūt arī pats, taču realitāte pierāda, ka jebkura biznesa veidošanas laikā bez profesionāļu palīdzības un padomiem neiztikt.

Mūsdienu strauji mainīgajā ekonomiskajā situācijā nav iespējams sasniegt pozitīvus rezultātus, neplānojot savu rīcību un neparedzot sekas. Tāpēc jums ir jāuzsāk bizness, izpētot biznesa priekšmetu un analizējot pašreizējo situāciju logu konstrukciju ražošanas un pārdošanas tirgū jūsu reģionā. Šim nolūkam nevajadzētu tērēt ne pūles, ne naudu, ne laiku, jo pieredze liecina, ka vairuma uzņēmumu, kuri laika gaitā cieta neveiksmi, neveiksme bija saistīta ar sliktu tirgus izpēti un savu iespēju pārvērtēšanu.

Biznesa priekšmeta un tirgus situācijas analīze

Pati pirmā informācija, kas jums būs nepieciešama: kurš, kāpēc, par cik un kad būs gatavs no jums iepirkt logu konstrukcijas rīt, parīt un kopumā nākamo divu gadu laikā? Kur ir jūsu niša tirgū? Nav nekas vairāk nepareizs, kā pieņemt, ka mūsdienu logu dizaina priekšrocības ir tik acīmredzamas, ka ar to ieviešanu nebūs problēmu. Šeit ir jāņem vērā daudzi faktori: sociālie, nacionālie - kultūras, klimatiskie un, pats galvenais, ekonomiskie, kas cita starpā ir atkarīgi no jūsu potenciālo klientu ienākumu (peļņu) līmeņa, viņu izdevumu struktūras, inflācijas rādītāji, būvniecības projektu pieejamība utt. Situācija, ka tirgus šobrīd kļūst būtiski atšķirīgs un nosaka uzņēmumiem jaunu pieeju uzņēmuma iekšējai plānošanai.

Vērtējot kopējo tirgus stāvokli, var atzīmēt, ka šobrīd vienlaikus ir vērojams gan tirgus dalībnieku skaita pieaugums, gan pieprasījuma pieaugums pēc logu konstrukcijām. Krievijas logu tirgus struktūra šobrīd būtiski neatšķiras no Eiropas valstu tirgu struktūras.

Šogad turpina pieaugt logu konstrukciju ražotāju skaits, jo, uzņēmumam veiksmīgi darbojoties, vidējā peļņa var būt 15–30% un investīcijas šajā ražošanas nozarē saglabāsies rentabla ilgu laiku.

Jaunas ražotnes organizē galvenokārt lielie būvniecības uzņēmumi pēc saviem pasūtījumiem. Tas noved pie konkurences palielināšanās, korporatīvo pasūtījumu tirgus pārdales un galu galā veicinās vēl lielāku logu konstrukciju ražošanas un uzstādīšanas cenu samazinājumu. Arvien vairāk tiek piedāvāti pieteikumi mazjaudas ražotņu organizēšanai (tāli reģioni, logu konstrukciju uzstādītāji, tirgotāji).

Sīvas konkurences apstākļos vērojamas tendences uz ražotāju apvienošanos, produktu pašizmaksas samazināšanas iespēju meklējumiem, automātisko līniju iegādi. Logu ražotāju tirgum sniegto pakalpojumu apjoms nepārtraukti pieaug, un tas arvien vairāk jāņem vērā no ražošanas, ekonomikas un biznesa viedokļa, tai skaitā vadības un plānošanas jautājumos.

Būtiskākais faktors bija moderno logu konstrukciju pielāgošana Krievijas dabas un klimatiskajiem apstākļiem un to kvalitātes paaugstināšanās, pateicoties jaunu tehnoloģiju attīstībai, personāla kvalifikācijas paaugstināšanai un ražošanas aprīkošanai ar modernām iekārtām. Un tas viss krasi palielināja iedzīvotāju pieprasījumu pēc logu izstrādājumiem.

Uzņēmumi, kas darbojas pārliecinoši, ir tie, kuriem ir ievērojama daļa pasūtījumu no privātpersonām, jo ​​uzņēmuma pastāvēšana tikai pēc korporatīvajiem pasūtījumiem ir apgrūtināta to maksājumu kavējumu un lielu pārtraukumu dēļ. Tajā pašā laikā, tikai pateicoties korporatīvajiem klientiem, ir iespējams vienmērīgi sadalīt savus spēkus un nodrošināt pastāvīgu speciālistu nodarbinātību ražošanā, jo sezonalitāte saglabājas (pasūtījumi galvenokārt tiek saņemti pavasara-vasaras-rudens periodā, un ziemā ražošana ir nerentabla , 1. att.).

Standarta logu bloka ar vienas kameras stikla pakešu logiem vidējās bāzes izmaksas lielākajai daļai profilu veidu ir 110–135 USD par kv.m. metrs bez uzstādīšanas un 80 - 90 USD par kv. skaitītājs korporatīvajiem pasūtījumiem. Atšķirība starp bloka izmaksām ar viena un dubultstikla logiem ir vidēji 12%.

Jo lielāks uzņēmums, jo lielāks ražošanas apjoms, jo augstākā cenu nišā tas darbojas. Tirgus analīze liecina, ka jauni uzņēmumi var veiksmīgi startēt, ja tie paļaujas uz:

  • augsta piedāvāto produktu un pakalpojumu kvalitāte;
  • rentablas un mobilas ražošanas izveide;
  • saražotās produkcijas izmaksu samazināšana;
  • prasmīgi izmantot citu uzņēmumu, kas darbojas Krievijas tirgū vairāk nekā vienu gadu, uzkrāto pieredzi;
  • augsti profesionāli speciālisti, prasmīga viņu darbības organizēšanas sistēma;
  • augstas veiktspējas iekārtu, progresīvu tehnoloģiju un augstas kvalitātes komponentu iegāde, kas ir pierādījuši sevi kā labāko Krievijas tirgū;
  • stabilizācijas fonda izveide un uzturēšana;
  • pastāvīga mārketinga izpēte un saprātīgas reklāmas aktivitātes.

Prakse ir parādījusi, ka ražošana darbojas uzticami, ja ir izpildīti šādi pamatnosacījumi:

  • pastāvīga logu konstrukciju izgatavošanas pasūtījumu saņemšana;
  • savlaicīga produkcijas nodrošināšana ar nepieciešamajiem tehniskajiem un materiālajiem līdzekļiem;
  • saprātīga personāla politika un vadošo speciālistu personiskā ieinteresētība.

Tajā pašā laikā daži esošie uzņēmumi pašlaik darbojas nestabili vai pārtrauc darbību šādu galveno iemeslu dēļ:

  • vadītāju nespēja strādāt augstas konkurences apstākļos;
  • nesaskaņas un “šķelšanās” starp dibinātājiem;
  • zema produktu kvalitāte un uzņemto saistību nepildīšana pret klientiem;
  • augsta speciālistu mainība;
  • valsts aģentūru un konkurentu “uzbrukumi”.

Tātad, izpētot situāciju un neatmetot domu par sava uzņēmuma izveidi, jums jāzina, ka katrai izveidotajai organizācijai sākotnējā posmā ļoti svarīgi ir naudas ieņēmumi, jo sākumā nebūs ienākumu , bet tikai izdevumi. Finansējums var būt ļoti dažāds, taču galvenie ir korporatizācija un kreditēšana. Lai rūpīgi plānotu savu darbību finansiālā un operatīvā ziņā sava uzņēmuma praktiskai izveidei un saņemtu investīcijas, prasmīgi jāizstrādā biznesa plāns.

Biznesa plāns

Biznesa plāns kalpo, lai pamatotu piedāvāto logu konstrukciju ražošanu un ir īss, precīzs un saprotams tās apraksts. Tas ļauj izvēlēties perspektīvākos risinājumus un noteikt līdzekļus to sasniegšanai.

  • biznesa koncepcija (CV);
  • aktuālā situācija un īsa informācija par uzņēmumu;
  • biznesa objekta raksturojums;
  • logu tirgus izpēte un analīze;
  • organizatoriskais plāns, ieskaitot juridisko atbalstu;
  • personāls un vadība;
  • mārketinga pasākumu plāns;
  • iespējamie riski;
  • finanšu plāns un finanšu stratēģija.

Mūsu mērķis ir parādīt nevis, kādi būs jūsu izdevumi un ienākumi, bet, balstoties uz uzkrāto bagātīgo praktisko pieredzi, ieteikt, no kā tie sastāvēs. Un tā kā katram Krievijas reģionam ir savas cenas, tālāk norādītie skaitļi ir aptuveni un nav precīzi rādītāji.

Šajā tabulā parādītas uzņēmuma organizēšanas izmaksas ar produktivitāti 40-60 logu vienības maiņā. Praktiski ir iespējams organizēt zemas produktivitātes ražošanu ar sākotnējām investīcijām 7-10 tūkst.$, izmantojot manuālo metināšanas iekārtu, šablonus - ierīces impostu frēzēšanai, drenāžas urbumus un urbumus rokturim, ierīces metināto šuvju tīrīšanai un citus rokas instrumentus.

Nākamais solis ir uzņēmuma reģistrācija un licences iegūšana. Šī procedūra ir labi izveidota, un nebūs problēmu, ja saņemsiet padomu no juristiem un finansistiem.

Ražošanas bāzes izveide

Tālāk potenciālā investora priekšā ir ļoti svarīgs un atbildīgs uzdevums – ražošanas telpu izvēle un ražošanas iekārtu iegāde. Tas ir ļoti svarīgs jautājums, un tas ir rūpīgi jāplāno.

Logu konstrukciju ražošanas uzņēmuma ražošanas jauda ir maksimālā iespējamā izlaide optimālos ražošanas apstākļos - un to nosaka galvenās ražošanas iekārtas ražošanas jauda. Vadošās iekārtu grupas ražošanas jauda ir atkarīga no iekārtu vienību skaita, tā produktivitātes un darbības laika. Tāpēc tirgū galvenokārt tiek piedāvātas iekārtas ar jaudu 10-15, 30-40, 40-60 vai vairāk logu vienību maiņā.Iekārtu ražošanas organizēšana, iegāde un uzstādīšana prasīs laiku - vismaz divus mēnešus. Izvēloties ražotni, obligāti jāzina, kādām tai jābūt pamatprasībām, kāda minimālā platība nepieciešama konkrētai produktivitātei, kā pareizi sakārtot iekārtas ar strāvas kabeļu un saspiestā gaisa pieslēgumu atbilstoši konkrētam darbnīcai plāns.

Ja nepieciešams, plānot un veikt remonta un sagatavošanas darbus. Tālāk nosakiet galveno un papildu ražošanas iekārtu sarakstu, nepieciešamo instrumentu sarakstu. Ražošanas iekārtas jāiegādājas tieši no ražotāja dīlera, kuram ir servisa tīkls Krievijā, uzstāda un konfigurē iekārtas, apmāca speciālistus.Iekārtas piedāvā desmitiem uzņēmumu no Vācijas, Itālijas, Turcijas, Ķīnas, Anglijas un Krievijas. Krievijas tirgus. Iekārtu piegādes laiks ir no 2 līdz 8 nedēļām, atkarībā no gatavās iekārtas pieejamības no ražotāja. Atsevišķas ražošanas iekārtas var būt pieejamas iekārtu piegādātāja noliktavā Maskavā. Ražošanas iekārtām jau ir otrreizējais tirgus. Logu konstrukciju izgatavošanai labāk ir iegādāties aprīkojumu konkrētam pasūtījumam.

Organizējot ražošanu un izvēloties līniju, arī pašam jāizlemj, vai tiks ražoti stikla pakešu logi vai arī sākotnējā posmā tie tiks iegādāti no citiem uzņēmumiem, un, ja tas nav iespējams, tad var organizēt dubulto stiklu ražošanu ar rokām. -stikloti logi, lai tādējādi samazinātu uzsākšanas izmaksas (ražošanas līnijas stikla pakešu logi maksā ne mazāk kā logu ražošanas līnija). Maskavas reģionā stikla pakešu izmaksas, ieskaitot piegādi, ir: vienkameru - 16-17 USD par 1 kv. metrs un divu kameru - 24-25 USD par 1 kv. metrs.

Izmaksu samazināšanai papildus un palīgaprīkojumu var izgatavot paši pēc esošajām skicēm. Ražošanai nepieciešamos instrumentus un nepieciešamos instrumentus logu uzstādīšanai varat iegādāties arī paši. Kompresora bloku, pneimatiskos piederumus un skaidu ežektorus var iegādāties no vietējiem ražotājiem.

Piegādātāju atlase

Nosakiet potenciālos komponentu piegādātājus. Mūsdienu tirgus šobrīd piedāvā vairāk nekā 50 PVC profilu sistēmas. Manāma parādība ir ekstrūzijas ražošanas iekārtu skaita pieaugums Krievijā. Jau šobrīd viņi konkurē ar ārvalstu piegādātājiem. Katrai sistēmai ar atšķirīgu tuvuma pakāpi citām ir savas specifiskās iezīmes: ķīmiskais sastāvs, struktūra, tostarp iekšējo kameru skaits, sienu biezums, blīvējumu veids, blīvējuma un armatūras veids, kā arī mērķis un darbības joma. pielietojums, fizikālā un mašīnbūve. Konkrētas sistēmas izmantošanas efektivitāti var novērtēt tikai visaptveroši. Var nākties vienlaicīgi strādāt pie divām profilu sistēmām, jo ​​vienā profilu sistēmā ir gandrīz neiespējami apvienot zemas cenas ar augstu kvalitāti.

Svarīga loma logu ražošanā ir izmantotajai furnitūrai. Tam jābūt arī augsto tehnoloģiju, jāatbilst mūsdienu prasībām, un tā piegādātājam jāpiedāvā pēc iespējas plašāks sortiments, saprātīgas cenas un augstākās kvalitātes produkcija.

Pakešu logs ir loga galvenais elements, tāpēc tā izpildes kvalitātei ir jāizvirza visaugstākās prasības. Tas nozīmē, ka tā ražošanā jākoncentrējas uz vismodernākajām tehnoloģijām.

Mūsdienās daudzus komponentus ražo vietējie ražotāji, tostarp stiegrojuma profilus, palodzes, sliekšņus, sendvičpaneļus, gumijas blīves, hermētiķus, uzstādīšanas komplektus utt.

Veicot sarunas un slēdzot līgumus ar galveno komponentu piegādātājiem, jums jāapspriež:

  • profilu, furnitūras, stikla pakešu un citu sastāvdaļu piegādes noteikumi, cenrāžu nodrošināšana, kā arī atlaides un kredītlīnijas;
  • noteikumi un nosacījumi tsulag komplektu, veidņu un frēžu PVC profilu apstrādei, kā arī presēšanas šķēru, furnitūras uzstādīšanas veidņu un atslēgu pielāgošanas nodrošināšanai ražošanas uzsākšanai;
  • atbilstības sertifikātu un higiēnas sertifikātu, tehniskās un tehnoloģiskās dokumentācijas kopiju nodrošināšana;
  • Programmatūras nodrošināšana logu konstrukciju aprēķināšanai, furnitūras izvēlei un aprēķināšanai;
  • speciālistu sagatavošanas un konsultāciju pakalpojumu sniegšanas kārtība un nosacījumi;
  • nosacījumi reklāmas atbalsta saņemšanai.

Organizatoriskas lietas

Pirms ražošanas uzsākšanas ir ļoti svarīgi izveidot un palaist datorprogrammu logu konstrukciju aprēķināšanai.

Plānojot personālu, ir jāņem vērā visas veidojamā uzņēmuma iezīmes. Pieņemot darbā darbiniekus, sākumpunktam ir jābūt kvalifikācijai. Tiem jābūt profesionāliem speciālistiem, kas spēj nodrošināt rentablu uzņēmējdarbību tirgus apstākļos. Viņus var pieņemt darbā uz pastāvīgu darbu vai kā nepilnas slodzes darbiniekus (ārējus ekspertus).

Ražošanas personāla skaits tiek noteikts, pamatojoties uz funkcionālajām iespējām un darbinieku skaitu līdzīgās nozarēs. Atalgojuma sistēmu sākotnēji var veidot, izmantojot uz laiku balstītas prēmijas veidlapu, bet vēlāk paredzēt pāreju uz atalgojuma organizēšanas punktu sistēmu, kas elastīgāk ņem vērā iztērētā darbaspēka daudzumu, sarežģītību un kvalitāti. Vadītāju un citu kategoriju speciālistu atalgojumam jābūt atkarīgam no faktiski nostrādātā laika un uzņēmuma darbības gala rezultātu sasniegšanas.

Ir jāpārdomā sava uzņēmuma organizatoriskā shēma, no kuras būtu skaidri redzams: kurš ko darīs, kā visi pakalpojumi (piemēram, līgumu nodaļa, tehniskā daļa, ražošana, servisa nodaļa) mijiedarbosies savā starpā. un kā plānots koordinēt un kontrolēt to darbību, kā arī atalgojuma un darbaspēka stimulēšanas jautājumi.

Mārketings un pārdošana

Paralēli darbam pie ražošanas organizēšanas nepieciešams intensificēt aktivitātes mārketinga pētījumu veikšanai: preču pārdošanas shēma, izcenojumi, pārdošanas veicināšanas metodes, klientu apkalpošanas organizācija, tendences un pozīcija logu konstrukciju tirgū, jaunās tehnoloģijas u.c. ., kā arī organizēt saražotās produkcijas pārdošanu.produkcija: komercattiecību veidošana un regulēšana ar dīleru, starpnieku starpniecību, reklāmas aktivitātes dažādos veidos (prese, reklāmas brošūras un katalogi) un sabiedriskās domas veidošana, dalība izstādēs, prezentācijās. , speciālie semināri, konkursi, izstāžu zāļu sagatavošana darbam ar klientiem un pasūtījumu pieņemšana, izstāžu paraugu izgatavošana, saražotās produkcijas un sniegto pakalpojumu pašizmaksas aprēķins, cenrāžu sastādīšana, priekšrocību un atlaižu sistēmas izstrāde. Protams, plkst. vienlaikus apkoposiet informāciju par saviem iespējamiem konkurentiem: saražoto produkciju, to kvalitāti, produkcijas pašizmaksu, sniegto pakalpojumu nosacījumus.

Cenu noteikšana

Cenu noteikšanas pamatā ir saražoto logu konstrukciju, sniegto pakalpojumu pašizmaksas noteikšana un tam pieskaitot noteiktu procentu, ko sauc par tīro peļņu. Process, kurā uzņēmums veido tirgus cenas saviem logu izstrādājumiem, ietver vismaz septiņus posmus:

  • cenu mērķu noteikšana;
  • pieprasījuma noteikšana;
  • izmaksu aprēķins;
  • konkurentu cenu un produktu analīze;
  • cenu noteikšanas metodes izvēle;
  • galīgās cenas noteikšana un turpmāko izmaiņu noteikumi;
  • ņemot vērā valdības cenu regulēšanas pasākumus.

Ir vēl viena ļoti vienkārša cenu noteikšanas metode – akli sekot konkurentam. Šī metode ir piemērota maziem uzņēmumiem, kuri nevar atļauties paļauties uz augsti kvalificētiem speciālistiem. Tajā pašā laikā tiek zaudēta neatkarība, un pastāv lielas briesmas padarīt jūsu ražošanu nerentablu. Visuzticamākā metode ir izmaksu analīzes un cenu noteikšanas kombinācija, pamatojoties uz jūsu mārketinga taktiku.

Lai orientētos sākotnējā posmā, mēs piedāvājam vairākus specifiskus digitālos rādītājus. Piemēram, materiāla izmaksas atkarībā no pasūtījuma apjoma un īpašībām var būt 65-75% no loga konstrukcijas ražošanas izmaksām. Materiāla izmaksās PVC profila īpatsvars ar pastiprinošu profilu ir 35-45%, furnitūra - 17-20%, stikla pakešu logi - 20-25%. Aprēķinot izmaksas, jāņem vērā profila ražošanas atkritumi - vidēji 8%, bet stikla - vidēji 20%.

Preču piegāde klientiem Maskavā ir USD 20-30, plus 1 USD par 1 km pēc Maskavas apvedceļa.

Maksa par produkta pacelšanu uz grīdas bez kravas lifta ir USD 1–1 ed. -1 stāvs.

Izstrādājumu uzstādīšana (uzstādīšana) ir 15-25% no to ražošanas izmaksām, no kuriem 40% aiziet uzstādītāju algām un 5-7% - materiālu izmaksas uz 1 kv.m loga.

Veco konstrukciju demontāža - 5% no ražošanas izmaksām.

Prakse rāda, ka aprēķinus var veikt, pamatojoties uz šādu ražošanas apjomu:

8% - fiksēti logi; 38% - vienas lapas logi; 42% - pakaramie logi; 12% - trīs vērtņu logi; 4% - durvis.

Ir ļoti svarīgi jau no paša sākuma organizēt pareizu naudas un materiālo resursu uzskaiti, risināt grāmatvedības kārtošanas jautājumus, kā arī izstrādāt un sagatavot dokumentu paketes ražošanas apliecināšanai, normatīvo, juridisko, ražošanas un tehnisko dokumentāciju par organizāciju un tehnoloģiju. ražošanas, tostarp darba aizsardzības, elektrodrošības, ugunsdrošības un sanitāri epidemioloģiskie apstākļi (pielikums Nr. 1).

Pēc normatīvās, juridiskās, ražošanas un tehniskās dokumentācijas aizpildīšanas nepieciešams saskaņot ražošanu ar valsts uzraudzības iestādēm, kā arī iesniegt saražotās produkcijas paraugus testēšanai un produkcijas sertifikācijai.

Organizācijas veidošanas stadijā var rasties problēmas, no kuru pārdomāta risinājuma lielā mērā ir atkarīga organizācijas veiksmīga darbība nākotnē:

  • profesionālu speciālistu atlase;
  • juridisko un finanšu dokumentu noformēšanas savlaicīgums un pareizība;
  • uzticamu piegādātāju izvēle;
  • organizācijas drošība;
  • līzinga devēja uzticamība, nomas līguma pareizība

Ieguldījumus ražošanā sākotnējā posmā ar prasmīgu organizatorisku darbu var atpelnīt ar peļņu vienas vai divu sezonu laikā vai pat ar viena izdevīga liela pasūtījuma izpildi.

"1.pielikums." Ražotājam nepieciešamo dokumentu saraksts (Krievija)

Dibināšanas dokumenti statūti. dibināšanas memorands. Uzņēmuma reģistrācijas apliecība. Nodokļu reģistrācijas apliecība un informatīva vēstule par reģistrāciju statistikā. Licence darbību veikšanai. Goskomstat kodi.

Organizatoriskie dokumenti Atbilstības sertifikāti. Higiēnas slēdziens produktiem, precēm. GOST standarti. Ēku (telpu) nomas līgumi. Ēku izziņu tehniskās pases kopija. Zemes plāns. Līgumi ar komponentu piegādātājiem. Līgums par logu konstrukciju izgatavošanu un uzstādīšanu. Darbu pieņemšanas un piegādes akti. Mērījumu žurnāls. Līgumu žurnāls. Cenu saraksti. Licence pārvadājumiem ar autotransportu.

Grāmatvedības dokumenti Dokumenti par ražošanas organizēšanu Darba līgums. Rīkojumi darbā. Līgumi par atbildību. Iekšējie darba noteikumi. Darba laika izlietojuma uzskaites laika zīme. Rīkojums par amatpersonu iecelšanu amatā. Tehnoloģiskie noteikumi. Rīkojums par logu konstrukciju ražošanas organizēšanu. Rīkojums par produktu kvalitātes kontroles organizēšanu. Rīkojums par ražošanas iekārtu piešķiršanu darba vietām. Rīkojums par speciālistu norīkošanu darbā. Rīkojums par metroloģiskā nodrošinājuma atbildīgās personas iecelšanu. CSM mērīšanas līdzekļu pārbaudes sertifikāts. Pārbaudes žurnāli. Ražošanas vadītāja amata apraksts. Amata apraksts ražošanas vadītāja vietniekam. Darbnīcas vadītāja amata apraksts. Dizainera inženiera darba apraksts. Logu pārdošanas vadītāja amata apraksts. Piegādes speciālista darba apraksts. Logu konstrukciju izgatavošanas speciālista darba apraksts. Darba apraksts speciālistam pakešu logu ražošanā. Logu rāmju mērītāja darba apraksts. Logu konstrukciju uzstādītāja darba apraksts. Ekspeditora vadītāja amata apraksts. Iekrāvēja darba apraksts. Darba apraksts rūpniecisko telpu apkopējai. Noliktavas darbinieka amata apraksts. Instrukcijas speciālistiem, kas apkalpo ražošanas iekārtas un instrumentus. Materiālo vērtību uzskaites un uzglabāšanas instrukcijas. Instrukcija par logu konstrukciju izgatavošanas līgumu slēgšanas kārtību. Norādījumi sūdzību izskatīšanai.

Ražošanas sertifikācijas dokumenti Motivācijas vēstule. Iesniegto dokumentu uzskaite. Deklarācija - pieteikums preces sertifikācijai. Maksājuma uzdevuma kopija samaksai par deklarācijas - iesnieguma izskatīšanu. Paraugu atlase testēšanai. Uzņēmuma ražoto sertificēto produktu saraksts. Produkta raksturojums, tostarp mērķis, pielietojuma joma. Produkta kvalitātes dokuments (pase). Tehnoloģiskie noteikumi. Informācija par produktu radīšanas dalībniekiem. Izmantoto materiālu un komponentu atbilstības sertifikāti un higiēnas sertifikāti. Logu konstrukciju ražošanā izmantoto galveno tehnoloģisko iekārtu saraksts. Rīkojuma uzņēmumam par uzņēmuma sagatavošanu sertifikācijai un pilnvarotā pārstāvja iecelšanu kopija. Galveno produktu patērētāju saraksts. Rūpniecisko ēku plānojums uzņēmuma teritorijā. Uzņēmuma rūpniecisko ēku raksturojums. Informācija par logu un durvju ražošanā izmantotās normatīvās un tehniskās dokumentācijas pieejamību. Kontroles dienesta darbinieku personāla sastāva sertifikāts. Darba apraksti. Informācija par testēšanas aprīkojuma pieejamību. Informācija par aprīkojumu ar mērinstrumentiem. Rīkojuma par metroloģisko nodrošinājumu atbildīgās personas iecelšanas kopija. Uzņēmuma izstrādāto kvalitātes sistēmas dokumentu saraksts. Produktu un to sastāvdaļu kontrolējamo raksturlielumu (rādītāju, parametru) saraksts, kontroles vieta. Pārbaudes žurnāli vai testa ziņojumi. Pieņemšanas pārbaužu rezultāti. Periodisko pārbaužu rezultāti. Informācija par sūdzībām. CSM mērīšanas līdzekļu pārbaudes sertifikāts.

Darba aizsardzības dokumenti Noteikumi par darba aizsardzības darba organizēšanu uzņēmumā. Rīkojums par komisijas iecelšanu drošu darba metožu zināšanu pārbaudei. Rīkojums par darba aizsardzības komisijas izveidi. Vadītāju un speciālistu darba aizsardzības zināšanu pārbaudes komisijas sēdes protokols. Strādnieku apmācības programmas par drošu darba praksi. Indukcijas programma. Ievada instruktāža žurnāls. Instruktāžu reģistrācijas žurnāls darba vietā. Darba drošības instrukciju žurnāls. Darba atļauju reģistrācijas žurnāls augsta riska darbam. Darba drošības dokumentācijas izsniegšanas žurnāls. Darba aizsardzības normatīvo aktu saraksts, kuru ietekme attiecas uz ražotnēm. organizācijas aktivitātes. Augsta riska darbu saraksts. Aktuālo darba aizsardzības instrukciju saraksts. To darbinieku profesiju saraksts, kuri ir atbrīvoti no apmācības darba vietā. Rīkojums par atbildīgo personu iecelšanu augsta riska darbu veikšanai. Rīkojums par atbildīgās personas iecelšanu par transportlīdzekļu ekspluatāciju. Rīkojums par atbildīgās personas iecelšanu par kompresoru agregātu darbību. Rīkojums par atbildīgās personas iecelšanu par celšanas mašīnu darbību. Rīkojums par atbildīgās personas iecelšanu par ražošanas iekārtu ekspluatāciju. Rīkojums par iekraušanas un izkraušanas operācijām atbildīgās personas iecelšanu. Darba aizsardzības instrukcijas alumīnija logu konstrukciju montētājiem. Darba aizsardzības instrukcijas PVC logu konstrukciju montētājiem. Stikla pakešu montētāju darba aizsardzības instrukcijas. Darba aizsardzības instrukcijas noliktavas turētājiem. Norādījumi palīgstrādnieku darba aizsardzībai. Darba drošības instrukcijas iekrāvējiem. Norādījumi montētāja darba aizsardzībai. Darba aizsardzības instrukcijas rūpniecisko telpu tīrītājiem. Norādījumi darba aizsardzībai, strādājot augstumā. Norādījumi darba aizsardzībai, ekspluatējot ražošanas iekārtas. Norādījumi darba aizsardzībai, strādājot ar slīpmašīnām. Darba aizsardzības instrukcijas darbiniekiem ar rokas pneimatiskajām mašīnām un pneimatiskajiem instrumentiem. Norādījumi darba aizsardzībai, strādājot ar ripzāģi. Norādījumi darba aizsardzībai, strādājot ar frēzmašīnām. Norādījumi darba aizsardzībai, strādājot ar urbjmašīnām. Norādījumi darba aizsardzībai pacelšanas mašīnu un mehānismu darbības laikā. Norādījumi darba aizsardzībai iekraušanas un izkraušanas laikā. Darba drošības instrukcijas darbiniekiem ar elektroinstrumentiem.

Elektrodrošības dokumenti Rīkojums par elektroiekārtu atbildīgās personas iecelšanu. Inženiertehniskā un elektrotehniskā personāla amatu saraksts, kuriem jābūt elektrodrošības kvalifikācijas grupai. Vienas līnijas shēma iekārtu pieslēgšanai elektrotīklam. Pretestības vērtību mērīšanas protokoli. Darba aizsardzības instrukcijas par elektrodrošību.

Sanitārās drošības dokumenti

Sanitārās un epidemioloģiskās izmeklēšanas akti. Nozaru (profesiju) saraksts, kurās, strādājot tajās, nepieciešamas medicīniskās pārbaudes. Bezmaksas aizsargapģērba, drošības apavu un drošības aprīkojuma saraksts. Aizsargtērpu, drošības apavu un aizsargaprīkojuma izsniegšanas žurnāls. Personas uzskaites karte par darba apģērbu, drošības apaviem un aizsarglīdzekļiem. Darba vietu sertificēšanas protokoli, pamatojoties uz darba apstākļiem. Norādījumi pirmās palīdzības sniegšanai.

Ugunsdrošības dokumenti Rīkojums par ugunsdrošības režīma noteikšanu. Rīkojums par ugunsdrošības atbildīgās personas iecelšanu. Rīkojums par ugunsdzēsības iekārtu atbildīgās personas iecelšanu. Rīkojums par brīvprātīgās ugunsdzēsēju komandas izveidi. Ugunsdrošības instrukcijas.

Dokumenti par drošības un piekļuves kontroles organizēšanu Drošības līgums. Pasūtījums par piekļuves kontroles organizēšanu. Norādījumi apsargam. Pasūtījumu paraugs. To amatpersonu saraksts, kurām ir tiesības atvērt telpas. Apsardzes telpu izīrēšanas žurnāls. Dežūru grafiks. To transportlīdzekļu saraksts, kuriem ir atļauts iebraukt ražošanas zonā.

Belorusskaya, 2018. gada 23. marts LLC Trudkom Darba grafiks: Pēc rotācijas principa - Bukses, skrūvju un līmēšanas stieņu ieskrūvēšana pie gultas sānu daļām, - izstrādājumu marķēšana un pielīmēšana, - izstrādājumu pārsaiņošana, - laboto defektīvo produktu pārsaiņošana ...pēc vienošanās Uzstādītājs (maiņa/Maskava) Maskava , Centrālais administratīvais rajons, Circle Line, m Darbs kā montētājs, vakances uzstādītājs Belorusskaya, 23.03.2018 LLC Trudkom Darba grafiks: Pēc rotācijas principa - Bukses, skrūvju ieskrūvēšana un stieņu līmēšana pie gultas sānu daļām, - Izstrādājumu marķēšana un pielīmēšana, - Preču pārsaiņošana, - Remontēto defektīvo produktu pārsaiņošana... pēc vienošanās Uzstādītājs-pulkstenis Maskava, Centrālais administratīvais rajons, Circle Line, m.

Uzstādītāja darba apraksts

Ierašanās uzstādīšanas vietā, veicot montāžas darbus pie konstrukciju, detaļu, nogāžu uzstādīšanas saskaņā ar tehnisko dokumentāciju un tehniskajām specifikācijām pēc konkrēta pasūtījuma. 2.7. Izmantojiet tikai ieteiktos palīgmateriālus (putas, stiprinājumus utt.). 2.8. Būvgružu un būvmateriālu atkritumu sakopšana darba zonā.
2.9. Darba nodošana klientam un nodošanas akta parakstīšana. 2.10. Visu nodošanas procesā konstatēto trūkumu novēršana. 2.11. Atbilstība drošības noteikumiem, ugunsdrošības noteikumiem, rūpnieciskās sanitārijas standartiem.
2.12. [Citi darba pienākumi]. 3. Tiesības PVC konstrukciju uzstādītājam ir tiesības: 3.1. Par visām sociālajām garantijām, ko paredz Krievijas Federācijas tiesību akti. 3.2. Nodrošināt bezmaksas speciālo apģērbu, speciālos apavus un citus individuālos aizsardzības līdzekļus.
3.3.

Darba apraksts PVC konstrukciju uzstādītājam

PVC, durvis, lodžijas un alumīnija konstrukcijas; — PVC logu, durvju, lodžiju un alumīnija konstrukciju montāžas un uzstādīšanas metodes; — darbam nepieciešamais aprīkojums un instrumenti; — noteikumi PVC konstrukciju uzstādīšanas procesa pavaddokumentu noformēšanai; — darba likumdošanas pamati; — iekšējie darba noteikumi; — sanitārās un personīgās higiēnas noteikumi; — darba aizsardzības, drošības un ugunsdrošības noteikumi un noteikumi; — individuālo aizsardzības līdzekļu lietošanas noteikumi; — prasības racionālai darba organizācijai darba vietā; — prasības veikto darbu (pakalpojumu) kvalitātei; — izmantoto materiālu sortiments un marķēšana; — preču pārvietošanas un uzglabāšanas noteikumi; — defektu veidi un to novēršanas un novēršanas veidi. 1.5.

Nodrošina savu pienākumu veikšanai nepieciešamo iekārtu remontu; — Veic metināto un citu metāla konstrukciju montāžu; — Iedarbina un aptur aprīkojumu. Pirms darba uzsākšanas viņam ir pienākums pārbaudīt iekārtas darbspēju, bet pēc darbu pabeigšanas - iekārtas stāvokli; — veikt jebkāda veida uzstādīšanas darbības vadības vārdā savas kompetences un izglītības robežās; — atbilst drošības prasībām, iziet ievada, primāro un citus noteiktos mācību veidus; — saudzīgi izturas pret organizācijas mantu, veic pasākumus, lai novērstu tā sabrukšanu vai iznīcināšanu; — Montāžas un ieklāšanas darbu veikšana, konstrukciju un konstrukciju demontāža; - Jāziņo tiešajiem priekšniekiem par ārkārtas situācijām, ar darbu saistītām traumām, aprīkojuma kļūmēm. 3.

  • Darba apraksts PVC profila izstrādājumu uzstādītājam
  • Vakances un darbs: “montieris sekciju durvju uzstādīšanai” Maskavā
  • Žalūziju uzstādītājs, Maskava - 16 vakances
  • Darba apraksti

Uzstādītāja darba apraksts Logu konstrukciju mehāniķis-montētājs par visiem jautājumiem ziņo meistaram. 2.5.Logu montāžas montiera darba efektivitāti novērtē pēc šādiem rādītājiem: - visu amata aprakstā paredzēto pienākumu izpilde bez izņēmuma; - pastāvīga kvalifikācijas līmeņa paaugstināšana; - augsta līmeņa apkalpošanas disciplīna; - draudzīga attieksme pret visiem darba procesiem, spēja novērst konfliktus; - ikdienas maiņas uzdevumu izpilde; - atbilstība darba tehnoloģijai; - drošības prasību ievērošana.

PVC logu montētāja darba apraksts

Uzstādītāja tiesības Lai nodrošinātu darba devēja intereses un īstenotu šī speciālista pilnvaras, uzstādītājam tiek piešķirtas šādas tiesības: - Tiesības veikt darbu droši un nodrošināt personas aizsardzības ierīces; — viņam ir tiesības saņemt ticamu informāciju par riskiem, kas saistīti ar viņa attiecīgā darba veikšanu; - Tiesības pieprasīt, lai vadība nodrošina viņu ar nepieciešamajiem tehniskajiem līdzekļiem un rokas instrumentiem, lai atrisinātu uzticētos uzdevumus; — ir tiesības zināt par vadības lēmumiem saistībā ar viņa tiešo darbību; - Ir tiesības ierosināt vadītājam pasākumus organizācijas darbības uzlabošanai un darba efektivitātes paaugstināšanai. 4. Uzstādītāja atbildība Uzstādītājs ir pilnībā atbildīgs par veikto darbu, tā kvalitāti un savlaicīgumu.

Vakances un darbs: “rullo slēģu uzstādītājs” Maskavā

DARBA APRAKSTS APSTIPRINĀTS 00.00.0000 Nr.00 mehāniķis - logu konstrukciju montētājs (paraksts) (uzvārds, iniciāļi) 1. Mērķi 1.1.Izpildīt noteikto plānu un ikdienas maiņas uzdevumu: darbs cilvēkiem, kuriem ir vēlme dzīvot līdzi laikam ; kas prot novērtēt komfortu, mājīgumu un siltumu. Piedāvāt katram klientam mūsdienīgu pakalpojumu līmeni.
Dariet visu, lai cilvēkam, kurš būvē savu māju, būtu vēlme uzticēties uzņēmuma reputācijai un pasūtīt logus, durvis un skapjus no uzņēmuma mājām un birojam. 1.2.Stingri ievērot darba aizsardzības prasības un drošības noteikumus. 2.

Darba apraksti

Uzmanību

Citas tiesības, ko paredz Krievijas Federācijas darba likumdošana. 4. Atbildība PVC konstrukciju uzstādītājs ir atbildīgs par: 4.1. Par šajā instrukcijā paredzēto pienākumu nepildīšanu vai nepareizu izpildi - Krievijas Federācijas darba tiesību aktos noteiktajās robežās.


4.2. Par noziedzīgiem nodarījumiem, kas izdarīti, veicot savas darbības - robežās, kas noteiktas spēkā esošajos Krievijas Federācijas administratīvajos, krimināllikumos un civillikumos. 4.3. Par materiālā kaitējuma nodarīšanu darba devējam - robežās, ko nosaka spēkā esošie Krievijas Federācijas darba un civillikumi. Amata apraksts ir izstrādāts saskaņā ar [dokumenta nosaukums, numurs un datums].

Tomēr ir pienākumi, kas ir kopīgi visos gadījumos:

  • konstrukciju uzstādīšana;
  • uzstādīšanas laikā izmantoto palīgmehānismu uzstādīšana;
  • dalība samontēto konstrukciju testēšanā;
  • drošības prasību noteikto noteikumu ievērošana, uzstādot sastāvdaļas, iekārtas, mehānismus vai konstrukcijas.

Kur es varu iegūt uzstādītāja instrukciju rokasgrāmatas paraugu? Ja jūsu uzņēmumā strādā uzstādītāji un jums ir jāsastāda viņiem amata apraksti, prātīgi būtu izmantot gatavu paraugu. Jūs to varat atrast jebkurā cilvēkresursu vai juridiskajā resursā (šī dokumenta paraugs ir pieejams mūsu vietnē). Taču pirms lietošanas ir jāpārliecinās, vai atrastais paraugs atbilst tieši tai profesijai, kurai nepieciešama instrukcija.

Logu montāžas meistars par visiem jautājumiem ziņo meistaram. 2.5.Logu montāžas montiera darba efektivitāti novērtē pēc šādiem rādītājiem: - visu amata aprakstā paredzēto pienākumu izpilde bez izņēmuma; — pastāvīga kvalifikācijas līmeņa paaugstināšana; — augsta līmeņa apkalpošanas disciplīna; — draudzīga attieksme pret visiem darba procesiem, spēja novērst konfliktus; — ikdienas maiņas uzdevumu izpilde; — atbilstība darba tehnoloģijai; — drošības prasību ievērošana. 2.6.Uzņēmuma direktors slēdz darba līgumu ar logu konstrukciju montieri-montieri uz laiku vismaz 1 (vienu) gadu. Direktoram, slēdzot darba līgumu, ir tiesības noteikt papildu prasības mehāniķa - logu konstrukciju montētāja amata kandidātam. 3.

Logu un žalūziju uzstādītāja darba apraksts

Svarīgs

Tipisks šī departamenta dokumenta paraugs satur vairākas sadaļas - vispārīgie noteikumi, pienākumi, tiesības un atbildība. 1. Žalūziju uzstādītājs, Maskava - 16 vakances Ziņot tiešajam vadītājam: – par konstatētajiem iekārtu, ierīču darbības traucējumiem, – par katru personīgi vai citu darbinieku gūtas traumas, saindēšanās, apdeguma gadījumu, kā arī par ugunsgrēku, sprādzienu vai avārijas gadījumiem. situācija, – par personām, kuras pārkāpj drošības un ugunsdrošības instrukcijas; – piedalīties palīdzības sniegšanā cietušajiem negadījuma, ugunsgrēka vai cita incidenta seku likvidēšanas laikā (ātrās palīdzības, ugunsdzēsēju izsaukšana). 3. TIESĪBAS kvalitatīvai un savlaicīgai pienākumu veikšanai PVC logu montētājam ir tiesības: 3.1.Pieprasīt un saņemt nepieciešamos materiālus un dokumentus, kas saistīti ar viņa darbības jautājumiem.


3.2.
Ierašanās uzstādīšanas vietā, veicot montāžas darbus pie konstrukciju, detaļu, nogāžu uzstādīšanas saskaņā ar tehnisko dokumentāciju un tehniskajām specifikācijām pēc konkrēta pasūtījuma. 2.7. Izmantojiet tikai ieteiktos palīgmateriālus (putas, stiprinājumus utt.). 2.8. Būvgružu un būvmateriālu atkritumu sakopšana darba zonā.
2.9.

Darba nodošana klientam un nodošanas akta parakstīšana. 2.10. Visu nodošanas procesā konstatēto trūkumu novēršana. 2.11. Atbilstība drošības noteikumiem, ugunsdrošības noteikumiem, rūpnieciskās sanitārijas standartiem.

Citi darba pienākumi]. 3. Tiesības PVC konstrukciju uzstādītājam ir tiesības: 3.1. Par visām sociālajām garantijām, ko paredz Krievijas Federācijas tiesību akti. 3.2. Nodrošināt bezmaksas speciālo apģērbu, speciālos apavus un citus individuālos aizsardzības līdzekļus.